Directeur·trice Marketing et Stratégie de Croissance

Epiderma; Montreal; Hybrid; CAD 125,000 - 150,000; Full time

Job summary

Une clinique spécialisée en médico-esthétique à Montréal recherche un·e Directeur·trice Marketing et Stratégie de Croissance. Vous serez responsable de définir et mettre en œuvre la stratégie marketing tout en pilotant les leviers de croissance. Le candidat idéal a plusieurs années d'expérience en marketing numérique et en gestion d’équipe. Un environnement stimulant et des avantages compétitifs vous attendent.

Benefits

Régime d’assurance collective

Rabais d’employé

Régime de retraite

Programme d’aide aux employés

Activités sociales

Stationnement sur place

Congés mobiles

Équipe dynamique

Événements d'entreprise

Qualifications

• Minimum de 7 à 10 ans d’expérience, dont 3+ en gestion d’équipe.
• Excellente maîtrise du marketing numérique à la performance.
• Expérience dans le secteur médico-esthétique, santé, beauté ou retail (un atout).

Responsibilities

• Élaborer et exécuter une stratégie marketing omnicanale.
• Leader l’équipe marketing et les partenaires externes.
• Gérer les campagnes publicitaires numériques.

Skills

Leadership collaboratif

Marketing numérique à la performance

Gestion de projets

Stratégie de croissance

Education

Baccalauréat ou maîtrise en administration, marketing, stratégie, communication ou équivalent

Job description

Directeur·trice Marketing et Stratégie de Croissance

Emploi - Permanent Temps plein - Directeur - du marketing

Clinique: Plateau - Montréal Québec H2G 2P5

Dès que possible

Horaire: Lundi au vendredi (Jour)

Description:

À propos de Medicart

Medicart est un réseau de 30 cliniques spécialisées en médico-esthétique, comprenant lesbannières Epiderma et Medicart, reconnu pour son professionnalisme, son expertise et laqualité de ses soins. En pleine croissance, nous cherchons à structurer notre directionmarketing et stratégie de croissance avec un·e leader stratégique afin d’accélérer notrerayonnement et soutenir notre croissance.

Mission du poste

Le ou la Directeur·trice Marketing et Stratégie de Croissance aura pour mandat de définir etmettre en œuvre la stratégie marketing globale du réseau Medicart, tout en identifiant etpilotant les leviers de croissance afin de renforcer la notoriété, optimiser la performancecommerciale et soutenir les projets d’expansion.

Responsabilités:

• Élaborer et exécuter une stratégie marketing omnicanale (numérique, local, CRM).
• Schématiser et analyser le parcours patient afin de définir et renforcer les moments clés de l’expérience patient.
• Leader l’équipe marketing et les partenaires externes.
• Élaborer, gérer et optimiser le budget marketing annuel en lien avec les objectifs stratégiques de l’entreprise.
• Gérer les campagnes publicitaires numériques (Google Ads, Meta, SEO/SEM).
• Superviser la stratégie de contenu et la présence en ligne.
• Optimiser l’expérience patient à travers tous les canaux.
• Piloter les initiatives de notoriété (relations publiques, influence, branding).
• Définir la stratégie de communication pour l’acquisition et la rétention des patients.
• Soutenir les équipes locales des cliniques (outils, matériel, communication).
• Définir les stratégies de croissance du réseau (expansion de l’offre, partenariats).
• Identifier les leviers de croissance et proposer des recommandations stratégiques.
• Travailler en étroite collaboration avec les opérations clinique pour les établir et déployer les stratégies et tactiques de développement et conversion de patients.
• Analyser les résultats et optimiser les performances marketing.
• Développer et déployer, en collaboration avec les opérations, des outils visant à optimiser le rendement et la conversion de nouveaux clients.
• Mesurer et optimiser la performance des initiatives marketing en lien avec les indicateurs clés de performance (KPI).

Exigences:

Profil recherché

• Baccalauréat ou maîtrise en administration, marketing, stratégie, communication ou équivalent.
• Minimum de 7 à 10 ans d’expérience, dont 3+ en gestion d’équipe.
• Excellente maîtrise du marketing numérique à la performance.
• Expérience en développement stratégique, croissance ou transformation.
• Leadership collaboratif, capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Expérience dans le secteur médico-esthétique, santé, beauté ou retail (un atout).
• Bilinguisme

Avantages:

• Régime d’assurance collective
• Rabais d’employé
• Régime de retraite
• Programme d’aide aux employés
• Activités sociales
• Stationnement sur place
• Congés mobiles
• Équipe dynamique
• Événements d\'entreprise

Remarque:

Conditions de travail

• Poste permanent à temps plein.
• Basé à Montréal ou Québec – mode hybride possible.
• Salaire compétitif avec bonus de performance.
• Avantages.
• Environnement stimulant dans un réseau en pleine expansion.