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Tecnico Contabilidade-Jobs in United States

SENAI/PE - CÓD. 328 ESTÁGIO TÉCNICO EM GESTÃO/LOGÍSTICA (CABO DE SANTO AGOSTINHO)

SENAI/PE - CÓD. 328 ESTÁGIO TÉCNICO EM GESTÃO/LOGÍSTICA (CABO DE SANTO AGOSTINHO)
Sistema FIEPE
Cabo de Santo Agostinho
BRL 20.000 - 80.000
Dringend zu besetzen
Heute
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Gerente Técnico

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Foundever
Curitiba
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BRL 120.000 - 160.000
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Consultor Técnico Vendas (insumos Agrícolas)

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Diebold Nixdorf SL.
Bragança Paulista
BRL 80.000 - 120.000
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Tecnico De Eletromecanica I

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buscojobs Brasil
Rio de Janeiro
BRL 20.000 - 80.000
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Técnico de Fermentação

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Amyris
Campinas
BRL 20.000 - 80.000
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Tecnico Enfermagem -SADT Maternidade Star

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Diebold Nixdorf SL.
São Paulo
BRL 20.000 - 80.000
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suplencia para director/a técnico/a de droguería

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Grupo Lafken
Buenos Aires
BRL 120.000 - 160.000
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Supervisor Técnico De Soc (Diurno)

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buscojobs Brasil
São Paulo
BRL 80.000 - 120.000
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Página da Vaga | Técnico em Segurança do Trabalho - Instrutor (SP)

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São Paulo
BRL 20.000 - 80.000
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BRL 20.000 - 80.000
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BRL 20.000 - 80.000
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Técnico Automotivo / Mecânico #500

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BRL 20.000 - 80.000
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Técnico Segurança Trabalho - 2 Turno

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Técnico Eletrotécnico -Ipatinga/Mg

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BRL 20.000 - 80.000
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Abbott
Belo Horizonte
BRL 20.000 - 80.000
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técnico em controle de pragas

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Primordial Dedetização
São Paulo
BRL 20.000 - 80.000
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Tecnico Eletronico Pl - Salvador - Ba

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buscojobs Brasil
Vitória da Conquista
BRL 20.000 - 80.000
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ESTAGIÁRIO(A) TÉCNICO(A) EM EDIFICAÇÕES

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Gerdau
Porto Alegre
BRL 80.000 - 120.000
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Certified Optima Solutions Professional (Assistente Técnico Sr)

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PPG
Sete Lagoas
BRL 20.000 - 80.000
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Técnico em Edificações - RO

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Igreja Universal
Porto Velho
BRL 80.000 - 120.000
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Technical Assistant – Systems & Marketing Support

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Growth Troops
Rio de Janeiro
Remote
USD 35.000 - 50.000
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Técnico Manutenção Mecânica

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buscojobs Brasil
Espumoso
BRL 20.000 - 80.000
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Senai - Instrutor(A) De Educação Profissional Técnica -Metalmecânica (Mecânica) - São Mateus/Es

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buscojobs Brasil
Espírito Santo
BRL 20.000 - 80.000
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AUXILIAR TECNICO FIBRA OPTICA ( CUIABA - MT NOTURNO )

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Telemont
Cuiabá
BRL 20.000 - 80.000
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SENAI/PE - CÓD. 328 ESTÁGIO TÉCNICO EM GESTÃO/LOGÍSTICA (CABO DE SANTO AGOSTINHO)

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Sistema FIEPE
Cabo de Santo Agostinho
BRL 20.000 - 80.000
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Jobbeschreibung
SENAI/PE - CÓD. 328 ESTÁGIO TÉCNICO EM GESTÃO/LOGÍSTICA (CABO DE SANTO AGOSTINHO)

Inscrições: 30/07 a 04/08/2025

  • Vaga com oportunidade inicial para a Unidade SENAI CABO/PE
  • Quantidade de vagas para contratação imediata: 1 vaga
  • Contratação imediata, com possibilidade de formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ou não ser prorrogado por mais 6 meses, a critério exclusivo da instituição contratante.
  • De acordo com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência.

Descrição Da Vaga

  • Formação: Obrigatório estar cursando ensino TÉCNICO em GESTÃO ou LOGÍSTICA
  • Período: a partir do módulo I
  • Principais Atividades: Auxiliar o setor administrativo na organização do almoxarifado, atendimento a clientes internos; apoiar nas rotinas operacionais do setor administrativo e na biblioteca.
  • Horário PREVISTO: 13:00h às 17:00h
  • Prazo PREVISTO* de contratação: 6 meses
  • Bolsa Auxílio: R$ 647,00 + auxílio transporte de R$ 100,00
  • Observação: Durante o período de validade do banco de talentos o candidato aprovado em banco de talentos poderá ser convocado para assumir vaga em local/unidade diverso daquele para o qual se inscreveu, desde que dentro da mesma região. Poderá ainda ocorrer alterações no horário e/ou carga horária e/ou prazo de contratação, a depender da Unidade de Contratação. Assim, em caso de surgimento de novas vagas, será verificado com o candidato aprovado em banco de talentos o interesse e disponibilidade para assumir a vaga.
  • Observação: Serão desclassificados os candidatos que não informarem no currículo matrícula regular em curso técnico de Gestão ou Logística.
  • Conteúdo programático da avaliação objetiva: conhecimentos básicos de Português, Matemática e Informática.
  • Toda a comunicação com os candidatos será realizada apenas por e-mail. Portanto, após a inscrição na vaga, o candidato deverá ficar sempre atento a sua caixa de e-mails, pois as etapas não serão remarcadas.

Etapas Do Processo Seletivo

1ª ETAPA: Inscrição - O candidato interessado deverá realizar sua inscrição no período indicado neste anúncio. Não serão aceitas inscrições fora do prazo indicado.

Obs. 1: A inscrição só será validada após a confirmação via e-mail, devendo assim o candidato confirmar o e-mail dentro do período de inscrição. E-mails não confirmados ou confirmados após o término das inscrições não serão contabilizados e não farão parte do processo.

Obs. 2: Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada por e-mail. Portanto, use um e-mail válido e de fácil acesso para não perder nenhuma etapa.

2ª ETAPA: Habilitação do Candidato - (conflito de interesses) Os candidatos receberão por e-mail (e-mail cadastrado no ato da inscrição da vaga) o link para responder uma triagem, que constará perguntas objetivas (sim ou não) e campos abertos para preenchimento.

Observação 1: O prazo para responder a etapa de habilitação é de 24h após o envio do link. Não será concedido novo prazo para complementação de documentos, sendo de responsabilidade do candidato o envio de todos os documentos necessários para comprovação dos requisitos.

Observação 2: Evoluirá para a próxima etapa os candidatos que atenderem a 100% dos requisitos necessários a vaga e que responderem a declaração de conflito de interesses.

3ª ETAPA: Entrevistas com RH: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização.

Observação: Não será possível o reagendamento da etapa. O não comparecimento do candidato implica automaticamente na sua desclassificação.

4ª ETAPA. Entrevista com Gestor: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e técnica e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização.

Observação 1: Não será possível o reagendamento da etapa. O não comparecimento do candidato implica automaticamente na sua desclassificação.

Observação 2: As Etapas 3 e 4 (Entrevista com o RH e Entrevista com o Gestor, respectivamente) poderão ser realizadas no mesmo momento.

5ª ETAPA. Finalização do Processo e Divulgação do Resultado - A nota final do candidato será a média das notas alcançadas nas etapas 3 e 4 (entrevista com o RH e entrevista com o gestor, respectivamente). O resultado será divulgado através do e-mail cadastrado na inscrição e aquele(s) aprovado(s) dentro do número de vagas receberá(ão) também as instruções para sua admissão.

Observação: Em caso de empate na classificação geral, serão aplicados os critérios de desempate: 1. Candidatos PCD; 2. Maior nota na entrevista com o gestor; 3. Maior tempo de experiência nas atividades relacionadas ao cargo/ área; 4. Maior nota em quaisquer etapas selecionadas para o processo.

Informações Importantes

  • O acesso à internet, o equipamento para realização da prova e o acompanhamento dos dados de realização das etapas são de responsabilidade do candidato.
  • Se ocorrerem falhas no sistema ou no equipamento, quedas de conexão, ou mesmo falhas na visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, fica o mesmo ciente de que não há possibilidade de novos dados ou concessão de novos prazos para a realização da etapa estando o candidato automaticamente desclassificado do processo seletivo.
  • Após a convocação para comprovar o interesse em dar prosseguimento à admissão, o candidato aprovado terá o prazo de 48h úteis para manifestar o seu interesse, sob pena de perder a oportunidade.
  • Reforçamos que todos os candidatos que se inscreveram na vaga receberão o feedback em tempo hábil, conforme andamento do processo seletivo.
  • Ao participar do processo seletivo, o candidato aceita todas as condições de realização do processo, não podendo alegar desconhecimento de informações posteriores.
  • Recomenda-se salvar o presente anúncio para consultas posteriores.
  • A inscrição só será validada após a confirmação via e-mail, devendo assim o candidato confirmar o e-mail dentro do período de inscrição. E-mails não confirmados ou confirmados após o término das inscrições não serão contabilizados e não farão parte do processo.
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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