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Résumé du poste
Uma empresa de eletrônica está em busca de profissionais com conhecimentos sólidos em eletrônica e automação industrial. A vaga é para tempo integral, no regime CLT, com benefícios como assistência médica e odontológica. Espera-se que o candidato possua habilidades em leitura de projetos, resolução de problemas e boa comunicação. Os candidatos devem ter curso técnico na área, com possibilidades de viagens. O pagamento é competitivo com base na experiência e conhecimento.
Prestations
Connaissances
Formation
- Eletrônica: Conhecimento sólido em eletrônica analógica e digital, incluindo componentes eletrônicos, circuitos eletrônicos e sistemas de controle.
- Montagem de painéis:
- Automação industrial: Familiaridade com sistemas de automação, como CLPs, IHMs (Interfaces Homem‑Máquina), sensores, atuadores e sistemas de comunicação industrial.
- Linguagens de programação: Conhecimento em linguagens de programação utilizadas em CLPs (Ladder, STL, FBD, etc.).
- Leitura e interpretação de projetos: Capacidade de ler e interpretar diagramas elétricos, esquemas de circuitos e projetos de automação.
- Instrumentação: Domínio no uso de instrumentos de medição e teste, como multímetros, osciloscópios e analisadores lógicos.
- Resolução de problemas: Habilidade em identificar e solucionar problemas técnicos em equipamentos e sistemas.
- Comunicação: Boa comunicação oral e escrita para relatar problemas, apresentar soluções e interagir com a equipe.
- Trabalho em equipe: Capacidade de colaborar com outros profissionais para alcançar objetivos comuns.
- Organização: Habilidade para organizar o trabalho, gerenciar tarefas e cumprir prazos.
- Curso técnico em eletrônica ou automação industrial
- Cursos de especialização
Tempo integral, Efetivo CLT
- R$ ,00 - R$
- R$ ,00 por mês
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- De segunda à sexta-feira
- 13º salário
- Adicional de férias
- Hora extra
- Experiência em máquinas industriais (preferencial)
- 25% (preferencial)
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.