Uma loja de artigos esportivos está em busca de um Assistente de Performance em São Paulo. O candidato ideal deve possuir formação em Ensino Médio e habilidades em informática, além de experiência em vendas. Você será responsável por garantir uma excelente experiência ao cliente, organizar produtos, realizar prospecção e acompanhamento de vendas. A posição oferece benefícios como vale refeição, vale transporte e acesso ao Gympass. Se você tem paixão por moda casual/esportiva, essa pode ser a oportunidade certa para você.
Serviços
Vale Refeição
Vale Transporte
Gympass
Descontos nas marcas do grupo
Qualificações
Ensino médio completo é obrigatório.
Experiência em informática e sistemas informatizados internos.
Responsabilidades
Atender clientes de forma autêntica e buscar contato visual.
Explicar áreas da loja e modelo de auto atendimento.
Garantir experiência satisfatória através de negociações.
Reposição de produtos de acordo com relatório do sistema.
Conferir produtos diariamente na loja.
Apoiar na montagem da vitrine e layout da loja.
Organizar produtos no estoque e acompanhar disponibilidade.
Prospectar clientes via ligação, e-mail e Whatsapp.
Executar pós-venda para clientes.
Manter comunicação clara com a equipe.
Identificar produtos com maior margem de lucro.
Fechar a experiência do cliente com agradecimento.
Manter loja organizada e limpa.
Acompanhar indicadores de venda durante o dia.
Executar registros de compras e recebimentos.
Orientar novos funcionários sobre procedimentos.
Responder a necessidades dos clientes.
Planejar estratégias para melhorar atendimento.
Abertura e fechamento da loja na ausência de lideranças.
Informar gerente sobre ocorrências diárias.
Conhecimentos
Informática (internet, word, excel)
Sistemas Informatizados Internos
Giro de Estoque
Conhecimento em Moda Casual / Esportivo
Rentabilidade de produtos
Técnicas de negociação em vendas
Formação académica
Ensino Médio Completo
Descrição da oferta de emprego
Cargo
New Balance | Assistente de Performance
Tipo de Contrato
CLT (Efetivo)
Área profissional
Vendas - Varejo
Carga-horária
220
Número de vagas
1
Benefícios
Vale Refeição, Vale transporte, Gympass e Desconto nas marcas do Grupo conforme política vigente.
Requisitos
Médio - Concluído - Obrigatório
Experiências e qualificações
Informática (internet, word, excel)
Sistemas Informatizados Internos
Giro de Estoque
Conhecimento em Moda Casual / Esportivo
Rentabilidade de produtos
Técnicas de negociação em vendas
Responsabilidades
Acolher aos clientes, recebendo a todos sem julgamento, sendo autêntico e buscando contato visual
Contar aos clientes sobre a loja, explicando as áreas e o modelo de auto atendimento oferecido pela marca
Garantir a experiência satisfatória dos clientes, através de negociações, estimulando a experimentar os produtos
Realizar a reposição diária dos produtos vendidos na loja, de acordo com relatório do sistema Linx
Realizar a conferência de produtos diariamente, verificando se possuem etiqueta, alarme e preço de acordo com campanha vigente
Realizar o suporte semanal da montagem da vitrine, área de engage e layout da loja, de acordo com as diretrizes da equipe de VM
Auxiliar na organização dos produtos do estoque, bem como, acompanhar diariamente a disponibilidade de produtos em estoque para direcionar as vendas conforme oferta
Realizar a prospecção de clientes (ligação, e-mail e Whatsapp)
Realizar a pós venda (ligação, email e Whatsapp)
Trabalhar em linha com seus pares, garantindo uma boa comunicação e atendimento ao cliente
Saber quais produtos têm a melhor margem, bem como os de maior giro
Sinalizar a gerência sobre oportunidades de complemento de mix para atender a demanda
Realizar o fechamento da experiência do cliente, através do agradecimento e solicitação para avaliação e participação no NPS
Garantir que a loja se mantenha organizada e limpa de acordo com os padrões definidos
Suportar todas as lideranças da loja, acompanhar os indicadores de venda e performance durante o dia e manter o time informado sobre eles
Realizar, de forma eventual, os registros de compras dos clientes e recebimento dos valores correspondentes nas operações de débito / crédito (mobile) ou em espécie
Acompanhar e orientar novos funcionários sobre procedimentos, produtos, organização e funcionamento da loja
Manter-se pro ativo sobre necessidades sinalizadas pelos clientes, relatando internamente para Gerente as áreas de apoio
Fornecer assistência, e atuar na resolução de problemas para os clientes
Identificar oportunidades e necessidades do cliente, planejar estratégias de atuação, com objetivo de propor sempre um atendimento com excelência e melhorias nos processos de vendas
Responsável pela abertura e fechamento da loja na ausência do Gerente e Subgerente de Loja
Responsável pela abertura e fechamento de caixa na ausência do Gerente e Subgerente de Loja
Informar Gerente sobre as ocorrências e vendas do dia na ausência do Gerente e Subgerente de Loja
Realizar demais atividades, de acordo com a solicitação do gestor imediato
Indicadores de resultados
Vale Refeição, Vale transporte, Gympass e Desconto nas marcas do Grupo conforme política vigente.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.