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Pessoa Engenheira De Dados Sênior

Epharma Pbm Phygital

Maceió
Remote
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2 days ago
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Founding Full Stack Engineer

Contractpower: Master Your Energy Contracts And Regulations In Seconds

Cambé
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Desenvolvedor Ios

Foursys

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2 days ago
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Engenheiro Devops Pleno - Azure Devops E Inglês

Rox Partner

Votorantim
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Engenheiro Devops Pleno - Azure Devops E Inglês

Rox Partner

Resende
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2 days ago
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Desenvolvedor(A) Backend - Java/Spring Boot

Zukk

Brusque
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Engenheiro Devops Pleno - Azure Devops E Inglês

Rox Partner

Paulínia
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Executivo Comercial

Bumbos - Sales As Service

Nova Lima
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2 days ago
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Senior Network Implementation Engineer – Juniper/Mist

Ntt Data, Inc.

Várzea Paulista
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BRL 120,000 - 160,000
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Part-Time English-Speaking Technical Support Representative

Mindy Support

Barretos
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BRL 80,000 - 120,000
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Sr. Big Data Engineer

Tecla

Carapicuíba
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Vendedor

Vs2A Growth Partners

Joinville
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Analista De Suporte À Gestão Ágil (Safe / Arts)

Atos

Itaquaquecetuba
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Consultor Sap Hcm Sênior (Time & Folha) Com Conhecimento Em Ehs

Atos

Boituva
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Jira Support

The Idea Compiler

Ivoti
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Auxiliar De Atendimento Bilíngue (Noturno)

American Star Vacation Homes

São José do Rio Preto
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BRL 20,000 - 80,000
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Senior Software Engineer (Lamp / Angular / Javascript)

Velozient

Maceió
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Senior Software Engineer (Lamp / Angular / Javascript)

Velozient

Montes Claros
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Auxiliar De Atendimento Bilíngue (Noturno)

American Star Vacation Homes

Blumenau
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Especialista Abap

Sis Innov & Tech

São Paulo
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Software Engineer Genexus

Bizmoni - The Next Gen Ai Super App

Santa Luzia
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Part-Time English-Speaking Technical Support Representative

Mindy Support

Garibaldi
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Engenheiro De Dados Pl

Cast

Poços de Caldas
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Sap Abap Ibp Developer

Recruit 121 Group

Itaquaquecetuba
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Technical Development Manager (Tdm)- Abap S4Hana

Sgf Global

Santa Maria
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Pessoa Engenheira De Dados Sênior
Epharma Pbm Phygital
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Full time
2 days ago
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Job summary

Uma empresa de gestão de benefícios de saúde está contratando um(a) Engenheiro(a) de Dados Sênior para liderar a equipe técnica e garantir a construção de algoritmos de alto desempenho. O profissional deve ter experiência com Python, Scala e ferramentas de Big Data como Hadoop e Spark. Oferecemos um ambiente de trabalho remoto e mais de 40 opções de benefícios personalizados. Se você é movido(a) por desafios e inovação, venha ser parte dessa transformação na saúde!

Benefits

Mais de 40 opções de benefícios
Ambiente de trabalho remoto

Qualifications

  • Experiência comprovada em liderança técnica ou função equivalente.
  • Vivência com tecnologias de Big Data como Hadoop e Spark.
  • Conhecimento em segurança da informação e conformidade com LGPD.

Responsibilities

  • Atuar na liderança técnica da equipe.
  • Assegurar a construção de algoritmos de alto desempenho.
  • Desenvolver e manter pipelines de dados.

Skills

Python
Scala
Pyspark
Hadoop
Spark
Kafka
Hive
Power BI
Tableau
Git

Education

Formação em Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas
Job description

A epharma é uma das principais plataformas de gestão de benefícios de medicamentos no Brasil, conectando tecnologia e saúde de forma inovadora desde 1999. Como pioneira na criação do PBM – Plano de Benefícios de Medicamentos no país, a epharma atua como um elo estratégico entre indústrias farmacêuticas, farmácias, startups, setor público e empresas privadas de diversos segmentos. Com uma rede de mais de 42 mil farmácias e 2 mil clínicas e laboratórios de diagnóstico credenciados, a epharma já beneficiou mais de 32.9 milhões de pessoas, gerando uma economia superior a R$ 2.5 bilhões em 2024.

Estamos contratando PESSOA ENGENHEIRA DE DADOS SÊNIOR para oxigenar as conexões e impulsionar a saúde com a gente!

Descrição

Atuar na área de Tecnologia Informação, exercendo a liderança técnica da equipe; assegurando a construção de algoritmos de alto desempenho, protótipos, modelos preditivos e provas de conceito; assegurando a criação de componentes personalizados de software e aplicações analíticas; fiscalizando a segurança dos dados e integridade das informações; liderando tecnicamente a colaboração com arquitetos de dados, modeladores e membros da equipe de TI, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.

Responsabilidades
  • Exercer a liderança técnica da equipe;
  • Assegurar a construção de algoritmos de alto desempenho, protótipos, modelos preditivos e provas de conceito;
  • Assegurar a criação de componentes personalizados de software e aplicações analíticas;
  • Fiscalizar a segurança dos dados e integridade das informações;
  • Liderar tecnicamente a colaboração com arquitetos de dados, modeladores e membros da equipe de TI sobre os objetivos do projeto;
  • Desenvolver e manter pipelines de dados que possibilitem o processamento, integração e coleta de dados de diversas fontes;
  • Integrar novas tecnologias de gerenciamento de dados e ferramentas de engenharia de software nas estruturas existentes;
  • Liderar tecnicamente a análise de dados e criar visualizações e relatórios, de modo a auxiliar a empresa na tomada de decisões com base em dados;
  • Instalar e atualizar os procedimentos de recuperação de desastres;
  • Recomendar formas de melhorar a confiabilidade dos dados, eficiência e qualidade;

Trabalhar com ferramentas e tecnologias de Big Data, como Hadoop, Spark, Kafka, Hive e outras

Elaborar documentação técnica e científica.

Requisitos

Experiência comprovada em liderança técnica ou atuação como Tech Lead, Data Engineering Lead, Machine Learning Lead ou função equivalente.

Domínio de linguagens de programação aplicadas a dados e alta performance: Python, Scala e Pyspark.

Experiência em engenharia de dados, arquitetura de dados, ETL / ELT e construção de pipelines.

Vivência com tecnologias de Big Data (Hadoop, Spark, Kafka, Hive).

Conhecimento de bancos de dados relacionais e não relacionais.

Domínio de ferramentas de versionamento (Git) e práticas de CI / CD.

Experiência com ferramentas de análise e visualização (Power BI, Tableau, Looker ou equivalentes).

Conhecimento em segurança da informação, governança de dados e conformidade (incluindo LGPD).

Experiência com ambientes on-premise, cloud ou híbridos.

Formação acadêmica

Formação em Computação, Engenharia, Sistemas de Informação, Ciência de Dados ou áreas correlatas.

Modelo de trabalho: Remoto
Horário de trabalho

de segunda-feira a sexta-feira, das 09h às 18h, com uma hora de intervalor.

Benefícios

Você decide o que é benefício para você! Oferecemos mais de 40 opções para você escolher e usar como quiser em nosso marketplace de benefícios.

Conheça todos os nossos benefícios incríveis
Nossa cultura

Nossa cultura é movida por ownership, resultado e inovação. Acreditamos que cada epharmer é protagonista de sua jornada e peça fundamental no alcance de nossos objetivos estratégicos. Por isso, promovemos um ambiente onde o empoderamento, a colaboração e a busca constante por soluções inovadoras são os pilares do nosso crescimento. Somos uma organização dinâmica, que valoriza as conexões inteligentes e o impacto real que criamos na vida das pessoas.

Aqui, cada resultado é compartilhado e cada avanço é celebrado. Nossa missão é desafiar o status quo, oxigenar conexões e impulsionar a saúde em todas as dimensões. Com transparência e confiança, incentivamos cada colaborador a ir além, assumindo a responsabilidade por suas entregas e construindo, juntos, um legado de transformação.

Por que fazer parte da Epharma?

Fazemos mais do que conectar pessoas à saúde. Construímos experiências que inspiram. Somos uma empresa certificada como GPTW e nosso compromisso vai além dos números: queremos ser referência em pessoas e resultados, inovando continuamente. Se você é movido(a) por desafios, acredita no poder da inovação e busca resultados com propósito, aqui é o seu lugar.

Junte-se ao propósito de transformar a saúde com inovação e protagonismo. Vem ser um epharmer!

Junte-se ao propósito de transformar a saúde com inovação e protagonismo. Vem ser um epharmer!

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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