Cube Hub Inc.
Georgiatek Systems Inc.
Connect with headhunters to apply for similar jobsEmeritus - Latam
Cwi Software
Stefanini Brasil
Moove Proteção Veicular
Atos
Tech For TI
Elite Virtual Assistance
Nexalogix
Inetvip Telecom Ltda
Enzrossi
Vmbears
Floripa Calistenia
Spread Tecnologia
Uma startup jurídica está buscando um Analista Júnior de Copy e Conteúdo para integrar seu time. A missão é criar conteúdos e estratégias para redes sociais, monitorar interações e colaborar com influenciadores, em um ambiente de trabalho descontraído e remoto. O candidato ideal deve ter iniciativa, organização e conhecimento em SEO e HubSpot. A empresa oferece flexibilidade, bônus e a chance de trabalhar em projetos desafiadores.
A Jusfy está em busca de pessoa Analista Júnior de Copy e Conteúdo para compor o time! Somos uma startup jurídica que busca constantemente soluções para facilitar a vida dos advogados e advogadas do Brasil. Atuamos na área de tecnologia, desenvolvendo produtos e ferramentas que auxiliam na produtividade diária dos nossos clientes.
Somos uma empresa jovem e muito promissora. Alcançamos resultados expressivos de crescimento nos últimos anos e sabemos que temos ainda muito mais para conquistar. Buscamos profissionais que queiram fazer parte dessa trajetória junto conosco!
Responsabilidades:
Requisitos:
Modelo de Contratação:
Cartão flexível de benefícios;
Bônus (Participação nos Resultados);
Day Off de aniversário;
Rotina remota de trabalho;
Ambiente de trabalho descontraído e inovador;
Oportunidade de trabalhar em projetos desafiadores e com grande impacto.
Valorizamos perspectivas diversas e incentivamos a candidatura de pessoas com diferentes experiências.
Se você é uma pessoa Analista Júnior de Copy e Conteúdo e está buscando uma oportunidade desafiadora em uma empresa inovadora, se candidate na posição.
Analista • tijucas, estado de santa catarina, br
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.