Cultural jobs in Brazil

QUALIFICAR TI | Apply | Full-time | Negotiable | Unknown

Na Qualificar TI, somos especialistas em Governança de Dados, Gerenciamento de Projetos, Transformação Digital e Outsourcing. Há mais de 24 anos, entregamos soluções estratégicas e as melhores práticas de TI para gerar valor real aos nossos clientes e à sociedade. Se você gosta de aprender, compartilhar conhecimento e construir soluções que fazem diferença, esta vaga é para você.

• Co-construir junto à liderança a cultura e os valores da empresa, disseminando-os de forma clara e consistente.
• Elaborar e implementar programas de integração (onboarding) para novos colaboradores e monitorar a adaptação.
• Planejar e executar ações de desenvolvimento interno: treinamentos, workshops, planos de carreira, mentoring/coaching.
• Apoiar o mapeamento de competências e necessidades de desenvolvimento, participando da definição de trilhas de crescimento.
• Promover iniciativas de engajamento, clima organizacional e retenção: pesquisas de clima, ações de reconhecimento, feedback, comunicação interna.
• Atuar como parceira de negócio junto às lideranças — apoiar decisões sobre pessoas, cultura e clima.
• Acompanhar indicadores de RH e cultura: e.g. turnover, engajamento, satisfação, resultados de pesquisas internas.
• Participar de processos de recrutamento e seleção quando houver fit cultural como critério relevante.

• Formação em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou áreas afins.
• Experiência prévia em Recursos Humanos, Desenvolvimento Humano/Organizacional, Cultura ou People Culture — preferencialmente em empresas de tecnologia ou ambientes dinâmicos.
• Habilidade para comunicação clara, empatia, capacidade de escuta e influência.
• Proatividade, espírito colaborativo e capacidade de atuar como agente de transformação cultural.
• Visão estratégica para mapear necessidades e desenhar programas alinhados à estratégia da empresa.
• Desejável experiência com metodologias de feedback, avaliação de clima, gestão por competências e programas de desenvolvimento.

• Experiência em empresas de TI / tecnologia / startups.
• Familiaridade com metodologias ágeis, cultura ágil, trabalho remoto/híbrido.
• Vivência com Employer Branding, EVP (Employee Value Proposition), e programas de diversidade inclusão.

Não se aplica

• Ambiente Inovador: Aqui você trabalha com um time diverso e colaborativo, que valoriza o seu conhecimento e incentiva seu crescimento.
• Desenvolvimento Contínuo: Oferecemos treinamentos, certificações e programas de capacitação para você evoluir sempre.
• Impacto Real: Atuamos em projetos estratégicos que transformam empresas e entregam resultados concretos.
• Cultura que acolhe: Valorizamos a diversidade como parte da nossa cultura e acreditamos que a inovação nasce das diferenças.

Se você se identificou com nossa cultura e quer fazer parte de uma equipe que transforma tecnologia em resultados, chega mais!

www.qualificarti.com.br

LinkedIn – Qualificar TI

#BetterItTogether

CLT

DGP_Departamento de Gestão de Pessoas