Psicólogo Organizacional

Csu Digital; Brasília; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor de saúde está buscando um(a) Psicólogo(a) Organizacional para atuar em Brasília, com foco em Saúde e Segurança do Trabalho. O profissional será responsável por integrar ações de saúde mental e garantir um ambiente de trabalho saudável. A vaga exige graduação em Psicologia, experiência em psicologia organizacional e conhecimento da NR-1. Oferece benefícios como convênio médico, odontológico e vale transporte.

Serviços

Convênio médico

Convênio odontológico

Seguro de vida

Restaurante na empresa

Parceria com escolas de idiomas

Vale transporte / Estacionamento

Qualificações

• Graduação completa em Psicologia com registro ativo no CRP.
• Experiência em Psicologia Organizacional e do Trabalho.
• Conhecimento atualizado da NR-1 e dos programas de prevenção de riscos psicossociais.

Responsabilidades

• Atuar de forma integrada com Saúde do Trabalho e Recursos Humanos.
• Implementar e acompanhar o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO).
• Realizar atendimento psicológico de casos críticos.

Conhecimentos

Psicologia Organizacional

Gestão de Crises

Treinamentos e Capacitação

Promoção da Saúde Mental

Formação académica

Graduação em Psicologia

Pós-graduação em Saúde do Trabalhador ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Buscamos um(a) Psicólogo(a) Organizacional para atuar com foco em Saúde e Segurança do Trabalho (SST), especialmente no cumprimento da NR-1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO).

Este(a) profissional será responsável por integrar ações de saúde mental e comportamento seguro ao sistema de gestão de Saúde do Trabalho, garantindo a conformidade legal e promovendo um ambiente de trabalho saudável, seguro e equilibrado.

Responsabilidades e atribuições

Atuar de forma integrada com as áreas de Saúde do Trabalho, Segurança do Trabalho e Recursos Humanos, apoiando o cumprimento da NR-1 e demais normas regulamentadoras.

Contribuir para a implementação e acompanhamento do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) e do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), com foco nos fatores psicossociais de risco.

Realizar atendimento psicológico de casos críticos, incluindo situações de crise emocional, luto, estresse intenso, eventos traumáticos ou que demandem intervenção imediata.

Identificar e acompanhar fatores de risco psicossociais, propondo planos de ação e estratégias de prevenção.

Desenvolver e aplicar programas de promoção à saúde mental e qualidade de vida no trabalho.

Apoiar as ações de treinamento e capacitação da NR-1, com foco em comportamento seguro e percepção de risco.

Participar de campanhas de SST, bem-estar e engajamento organizacional.

Elaborar relatórios e indicadores relacionados à saúde psicológica ocupacional e propor melhorias contínuas.

Atuar de forma alinhada à Política de SST da empresa e às exigências de auditorias e conformidades internas.

Requisitos e qualificações

Graduação completa em Psicologia com registro ativo no CRP.

Experiência em Psicologia Organizacional e do Trabalho.

Conhecimento atualizado da NR-1, GRO / PGR e integração com SST.

Vivência em atendimento de casos críticos e gestão de crises psicológicas no ambiente corporativo.

Conhecimento em programas de prevenção de riscos psicossociais.

Habilidades para conduzir treinamentos e grupos temáticos.

Diferenciais

Pós-graduação em Saúde do Trabalhador, Psicologia Organizacional, Gestão de SST ou áreas correlatas.

Certificações ou cursos voltados à intervenção em crise ou primeiros socorros psicológicos (PFA).

Informações adicionais

Vaga exclusiva para candidato PCD

Atuação 100% presencial em Barueri / SP

Jornada de segunda a sexta de 09h00 às 18h00

Benefícios

Convênio médico

Convênio odontológico

Seguro de vida

Restaurante na empresa

Parceria com escolas de idiomas (descontos exclusivos)

Parceria com SESC

Vale transporte / Estacionamento