Analista Sap De Folha De Pagamento (Contrato Prazo Determinado - 1 Ano)

NielsenIQ; Cotia; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder de inteligência de mercado em São Paulo está procurando um Analista SAP de Folha de Pagamento, responsável pela precisão e conformidade das operações de folha de pagamento usando SAP. Ideal para profissionais com formação superior, experiência sólida em folha de pagamento e conhecimento das legislações trabalhistas. Oferecemos um ambiente de trabalho híbrido, desenvolvimento pessoal e um compromisso com a diversidade e inclusão.

Serviços

Ambiente de Trabalho Flexível

Desenvolvimento de Carreira Personalizado

Programa Global de Mentoria

Acesso a treinamentos diversificados

Programa de Reconhecimento

Short Friday

Gympass

Assistência Médica e Odontológica

Qualificações

• Experiência em processamento de folha de pagamento.
• Habilidade para lidar com informações confidenciais de forma ética.
• Conhecimento prático de legislação trabalhista e fiscal.

Responsabilidades

• Processar mensalmente a folha de pagamento via sistema SAP.
• Gerenciar deduções e benefícios.
• Assegurar conformidade com as leis trabalhistas.
• Realizar auditorias internas periódicas.
• Apresentar relatórios financeiros de folha de pagamento.
• Analisar dados da folha para identificar melhorias.

Conhecimentos

Domínio avançado do SAP

Atenção aos detalhes

Capacidade analítica

Conhecimento das legislações trabalhistas

Inglês ou Espanhol avançado

Formação académica

Formação superior completa

Ferramentas

SAP

Excel avançado

Descrição da oferta de emprego

Sobre esta posição

Quer fazer parte de um time que valoriza talentos e oferece oportunidades reais de desenvolvimento? Esta é uma oportunidade com Contrato de Prazo Determinado (1 ano), com possibilidades de efetivação. Venha mostrar seu potencial e construir sua trajetória conosco!

Lideramos o setor de Consumer Intelligence há 100 anos em consequência das pessoas que integram nossos times, e nossa equipe de Recursos Humanos está profundamente integrada ao negócio para influenciar a estratégia e os resultados. Desafiamos o status quo e ajudamos cada associado a buscar a excelência! Ingressando nesta equipe você ajudará nossos melhores talentos ao garantir que a excelência seja valorizada e reconhecida, criando uma cultura centrada na equidade e na inclusão!

Estamos buscando um Analista SAP de Folha de Pagamento para atuar na nossa área de Recursos Humanos – Payroll. Nesta posição, seu principal objetivo será garantir a precisão e a conformidade de todas as operações relacionadas à folha, com foco na utilização avançada do sistema SAP para processamento, análise e melhoria contínua dos processos. A atuação será estratégica e técnica, exigindo domínio do SAP como ferramenta essencial para garantir eficiência, compliance e integração com outras áreas.

Buscamos um profissional com domínio avançado do sistema SAP, elevado nível de atenção aos detalhes, capacidade analítica, conhecimento das legislações trabalhistas e fiscais, além de habilidade para lidar com informações confidenciais de forma ética e responsável.

Responsabilidades

• Processar e conferir mensalmente a folha de pagamento via sistema SAP, garantindo precisão e cumprimento dos prazos.
• Gerenciar deduções obrigatórias e voluntárias, como impostos, contribuições previdenciárias, planos de saúde e outros benefícios.
• Assegurar conformidade com leis trabalhistas, regulamentações fiscais e políticas internas.
• Realizar auditorias internas periódicas e apoiar auditorias externas.
• Administrar e pagar benefícios como férias, 13º salário, bônus e comissões.
• Preparar relatórios financeiros e de folha de pagamento detalhados.
• Analisar dados da folha para identificar tendências, discrepâncias e oportunidades de melhoria.
• Oferecer suporte aos associados e áreas internas sobre dúvidas relacionadas à folha.
• Implementar melhorias nos processos com foco em eficiência e redução de erros, utilizando funcionalidades avançadas do SAP.
• Garantir segurança e integridade dos dados dos colaboradores.
• Controlar encargos, recibos de pagamento e provisões mensais, assegurando a correta contabilização junto ao time financeiro.

#LI-Hybrid

Qualifications

• Formação superior completa.
• Sólida experiência em processamento de folha de pagamento, com atuação imprescindível no sistema SAP.
• Conhecimento das leis trabalhistas e regulamentações fiscais.
• Excel avançado.
• Desejável Inglês ou Espanhol avançado.

Additional Information

Nossos Benefícios

• Ambiente de Trabalho Flexível (Modelo de Trabalho Híbrido)
• Desenvolvimento de Carreira personalizado para as oportunidades da NielsenIQ
• Programa Global de Mentoria
• Vasto e aprofundado programa de aprendizado, com acesso a treinamentos diversificados (business, ferramentas técnicas e analíticas, soft skills, entre outros) para desenvolvimento sob demanda, além de acesso a conteúdo exclusivo em comunidades sociais NIQ
• Programa de Reconhecimento
• Short Friday
• Gympass
• PLR
• Assistência Médica e Odontológica

E mais!

Job ID:R25_0018887

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

About NIQ

NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.

For more information, visit NIQ.com

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Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion

At NIQ, we are steadfast in our commitment to fostering an inclusive workplace that mirrors the rich diversity of the communities and markets we serve. We believe that embracing a wide range of perspectives drives innovation and excellence. All employment decisions at NIQ are made without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, sexual orientation, or gender identity), national origin, age, disability, genetic information, marital status, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws. We invite individuals who share our dedication to inclusivity and equity to join us in making a meaningful impact. To learn more about our ongoing efforts in diversity and inclusion, please visit https://nielseniq.com/global/en/news-center/diversity-inclusion