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Representante Médico Morelia TEMPORAL

Adium México

Morelia

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa farmacéutica en Morelia busca un Representante Médico temporal. La posición requiere cumplir con objetivos de ventas y gestionar visitas a farmacias, preferiblemente con 3 años de experiencia en líneas éticas. Se valoran habilidades en ventas y conocimiento en herramientas de CRM. Se ofrece un entorno colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional.

Formación

  • Mínima de 3 años como representante médico en líneas éticas, deseable en SNC y Neurociencias.

Responsabilidades

  • Cumplir con el presupuesto de ventas y la participación de mercado.
  • Planificar y efectuar visitas médicas y gestión comercial en farmacias.
  • Ejecutar y liquidar las inversiones cumpliendo con procedimientos éticos.

Conocimientos

Técnica de venta
Armado de ficheros médicos de alto potencial
Trabajo en farmacias
Manejo de CRM (Veeva será un plus)
Manejo de paquetería Office
Dominio de procedimientos de auditoría

Educación

Licenciatura en áreas Biológicas, de la Salud, Mercadotecnia, Administración o afín

Herramientas

Veeva
Office (Excel, Word, Power Point, Outlook)
Descripción del empleo
¿Qué significa trabajar en Adium México?

Significa pertenecer a un gran equipo colaborativo, donde cada día vivimos nuestros valores y competencias. Estas fortalezas nos impulsan a construir nuevas oportunidades para el futuro.

Somos personas apasionadas y comprometidas con la salud, con la misión de acercar tratamientos innovadores que mejoren la calidad de vida en Latinoamérica, desafiándonos permanentemente para seguir creciendo.

Formamos parte del Grupo Adium, con presencia en 18 países de Latinoamérica y más de 7,000 colaboradores comprometidos con un mismo propósito.

Representante Médico / Morelia TEMPORAL

Sede: Morelia con viaje Zamora y Uruapan

Responsabilidades y Retos de la posición

Cumplir con el presupuesto de ventas, participación de mercado (Market Share) y rentabilidad de su zona considerando los objetivos de cobertura médica de los productos a su cargo, a través de la implementación de estrategias promocionales, tácticas y comerciales, gestionando oportunidades en el mercado institucional público y privado apegándose a las reglas del negocio.

Dentro de las principales actividades se encuentran:

  • Planificar y efectuar diariamente la visita médica y la gestión comercial en farmacias
  • Realizar actividades administrativas, de auto-entrenamiento y participar en todas las sesiones de capacitación organizadas por la empresa.
  • Ejecutar y liquidar las inversiones cumpliendo estrictamente con los procedimientos y estándares éticos de la compañía
Formación Académica

Lic. preferentemente en áreas Biológicas, de la Salud, Mercadotecnia, Administración o afín.

Título y/o Cédula (indispensable)
Experiencia requerida:

Mínima indispensable de 3 años como representante médico en líneas éticas, deseable en SNC y Neurociencias.

Conocimientos y/o Habilidades requeridas:
  • Técnica de venta
  • Armado de ficheros médicos de alto potencial
  • Trabajo en farmacias
  • Indispensable manejo de CRM (Veeva será un plus)
  • Manejo de paquetería Office (Excel, Word, Power Point, Outlook)
  • Apego a compliance y buenas prácticas de venta
  • Indispensable dominio de Audit, Close up, ATV, DDD o cualquier auditoria de la industria farmacéutica.
Competencias:

enfoque a resultados, orientación al cliente, impacto e influencia y relacionamiento estratégico, manejo de conflictos, capacidad de aprendizaje, comunicación asertiva, trabajo en equipo, planeación y organización y capacidad de análisis.

Al completar tú postulación no olvides anexar tu CV actualizado para poder contactarte

En Asofarma de México, filial de grupo Adium, tenemos el compromiso de fomentar la diversidad e inclusión entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, sexo, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica.

En Asofarma estamos comprometidos con la responsabilidad laboral por lo que no contratamos a menores de edad ni hacemos pruebas de VIH y embarazo como previo requisito para ingreso, permanencia o ascenso, existiendo igualdad de oportunidades laborales.

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