Médico Laboral

Universidad de Monterrey; San Pedro Garza García; Presencial; MXN 400,000 - 600,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una institución educativa en San Pedro Garza García busca un Médico Laboral para promover y proteger la salud de los trabajadores. Se requiere un Médico Cirujano Partero, preferiblemente con Especialidad en Medicina del Trabajo y 2 a 4 años de experiencia en el área. Las funciones incluyen chequeos médicos, diagnóstico de enfermedades ocupacionales y la implementación de programas de salud. Se ofrecen prestaciones de ley y superiores al obtener la planta, incluyendo un fondo de ahorro y seguro médico.

Servicios

Prestaciones de ley

Tarjeta de restaurante subsidiada al 80%

Fondo de Ahorro

Vales de despensa

Seguro de Gastos Médicos

Aguinaldo de 45 días

Formación

• 2 a 4 años de experiencia en Medicina Laboral.

Responsabilidades

• Realizar chequeos médicos regulares y campañas de vacunación.
• Realizar entrevistas y seguimiento de pacientes de salud mental.
• Realizar exámenes médicos de ingreso y periódicos.
• Diagnosticar y tratar enfermedades relacionadas con el trabajo.
• Implementar programas de prevención y promoción a la salud.
• Identificar y controlar riesgos laborales.
• Asesorar sobre adecuación de puestos de trabajo.

Conocimientos

Certificación en BLS

Certificación en ACLS

Dominio del idioma Inglés

Educación

Medico Cirujano Partero

Especialidad en Medicina del Trabajo

Descripción del empleo

Médico Laboral

La Universidad de Monterrey, basada en su inspiración católica, valores y excelencia académica, forma integralmente a la persona para que contribuya a la construcción de una sociedad sostenible, trascienda en el servicio a los demás y alcance su plenitud.

Tu talento puede inspirar a toda una comunidad, estamos buscando:

Objetivo

Promover y proteger la salud de los trabajadores mediante la prevención, diagnóstico y manejo de enfermedades relacionadas con el trabajo, así como la identificación y mitigación de riesgos laborales. Cumpliendo la normatividad en salud ocupacional y el fortalecimiento de una cultura de bienestar, seguridad y autocuidado en la comunidad UDEM.

Principales Responsabilidades:

• Atención preventiva: Realizar chequeos médicos regulares como check up de campaña y check up de contratación, campañas de vacunaciones como covid e influenza para colaboradoresورة وجائــــا_النساء. Brindar orientación sobre hábitos saludables para prevenir enfermedades.
• Menthalising: Realización de entrevistas y seguimiento de pacientes de salud mental derivados al área de medicina ocupacional.
• Exámenes médicos laborales: Realizar exámenes médicos de ingreso y periódicos para asegurar que los trabajadores cumplan con los requisitos de salud necesarios para su labor.
• Gestión de enfermedades ocupacionales: Diagnosticar y tratar enfermedades relacionadas con el trabajo, asegurando el manejo adecuado de casos de salud que puedan haber sido provocados o agravados por el ambiente laboral.
• Diseñar üzerine implementar programas de prevención y promoción a la salud (ergonomía, salud mental, vacunación, estilos de vida saludable, prevención de enfermedades crónicas).وثيق.
• Identificar, evaluar y controlar riesgos laborales físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales.
• Asesorar en la adecuación de puestos de trabajo por condiciones médicas específicas en conjunto con Capital humano y Centro de Bienestar.

Estudios Académicos:

Medico Cirujano Partero deseable Especialidad en Medicina del Trabajo.

Experiencia

• 2 a 4 años en Medicina Laboral.
• Certificación en BLS y ACLS.
• Dominio del idioma Inglés.

Ofrecemos

Prestaciones de ley y tarjeta de restaurante (Subsidiada al 80%).

Al obtener la planta: prestaciones superiores, Fondo de Ahorro, Vales de despensa, Seguro de Gastos Médicos, Aguinaldo 45 días.