Lider Ingeniería Planta

Nissan Motor Corporation; Aguascalientes; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en automoción busca un Líder de mantenimiento en Aguascalientes. Serás responsable de supervisar a técnicos de mantenimiento, garantizar la ejecución de mantenimiento de equipos industriales y mejorar procesos. Se requiere experiencia en áreas relacionadas así como conocimientos en PLC y mecánica. Ofrecemos un entorno dinámico con oportunidades de crecimiento profesional y un paquete de beneficios integral. Únete a nuestro equipo y contribuye al futuro de la movilidad.

Servicios

Oportunidades de aprendizaje continuo

Paquete integral de beneficios

Formación

• 4 años de experiencia en la industria.
• Inglés básico, apto para leer manuales y documentos técnicos.

Responsabilidades

• Encargado de técnicos de mantenimiento y cumplimiento de roles.
• Ejecución de mantenimiento y control de equipos industriales.
• Análisis de datos e implementación de mejoras.

Conocimientos

Manejo de PLC Mitsubishi nivel intermedio

Conocimiento de motoreductores e inversores

Neumatica

Hidraulica

Control electrico

Electricidad

Mecanica

Uso de herramienta

Dibujo industrial

Liderazgo

Trabajo en equipo

Actitud de servicio

Educación

TSU o licenciatura trunca en electromecánica, electrónica, mecánica industrial, electricidad, robótica, mecatrónica

Descripción del empleo

Líder de mantenimiento

Encargado de técnicos de mantenimiento, capacitación, desarrollo y encargado de hacer cumplir su rol.

Encargado de hacer cumplir la ejecución del mantenimiento y control de equipos industriales, revisión de condiciones de operación de estos, atención a fallas, análisis de datos arrojados por la medición e inspección de equipos y elementos.

Ejecución de mejoras a equipos y procesos, encargado de la capacitación y desarrollo de técnicos de mantenimiento y dar soporte administrativo a Sv.

Experiencia en:

• Preparación de programas de mantenimiento preventivo y correctivo
• Supervisión de técnicos de mantenimiento, coordinación de actividades
• Coordinación de proyectos
• Control de presupuestos
• Solución de problemas y aplicación de contramedidas

Habilidades técnicas:

• Manejo de PLC Mitsubishi nivel intermedio
• Conocimiento de motoreductores e inversores
• Neumatica, Hidraulica, control electrico, electricidad
• Mecanica, uso de herramienta, dibujo industrial

Habilidades personales:

• Liderazgo, trabajo en equipo, actitud de servicio
• Actitud de solución de problemas y mejora continua
• Organizado, con disciplina, dominio de las 5s
• Comunicación, manejo sano de emociones
• Compromiso con la seguridad y la calidad
• Estratificar y asegurar el cumplimiento de objetivos
• Motivación a sí mismo y su equipo de trabajo
• Empatía y manejo correcto del estrés
• Identificación de anomalías en los equipos e instalaciones

Escolaridad:

• TSU o licenciatura trunca en electromecánica, electrónica, mecánica industrial, electricidad, robótica, mecatrónica

Experiencia en la industria: 4 años

Idiomas: Inglés básico

Lectura de manuales, documentos técnicos en inglés

Domicilio en Aguascalientes

Turno: Disponibilidad para rolar turnos, trabajo de domingos y días festivos

Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo: Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización.

Compensaciones: Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol.

Nissan (NMEX, NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.

Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación.

NISSAN PARA TODOS

Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas.

En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y de las comunidades a las que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión.

Aguascalientes, Aguascalientes, México