Líder de Recursos Humanos: Crea y Dirige tu Área RH

Mentory Grupo Consultor; Nuevo León; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de recursos humanos está buscando un Gerente de Recursos Humanos en Monterrey, NL, para liderar la creación y desarrollo de su departamento de Recursos Humanos. Se requiere mínimo 3 a 5 años de experiencia en áreas de RH y habilidades en prenómina y administración de personal. El candidato ideal debe tener un perfil operativo y estratégico, además de disponibilidad para viajar. El salario mensual es de $28,000, con prestaciones de ley y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Prestaciones de ley

Gastos médicos mayores y menores después de 6 meses

Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa

Ambiente de trabajo colaborativo

Formación

• Más de 3 años de experiencia en un rol de Gerente o responsable de Recursos Humanos.
• Experiencia comprobable en la formación de áreas de Recursos Humanos.
• Conocimiento sólido en prenómina y administración de personal.

Responsabilidades

• Diseñar y establecer el Departamento de Recursos Humanos desde cero.
• Administrar procesos de reclutamiento, inducción y retención de talento.
• Implementar políticas y procedimientos de Recursos Humanos.

Conocimientos

Liderazgo

Comunicación efectiva

Organización

Capacidad de negociación

Educación

Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín

Herramientas

Nomipaq

Descripción del empleo

Una consultora de recursos humanos está buscando un Gerente de Recursos Humanos en Monterrey, NL, para liderar la creación y desarrollo de su departamento de Recursos Humanos. Se requiere mínimo 3 a 5 años de experiencia en áreas de RH y habilidades en prenómina y administración de personal. El candidato ideal debe tener un perfil operativo y estratégico, además de disponibilidad para viajar. El salario mensual es de $28,000, con prestaciones de ley y oportunidades de desarrollo profesional.