JEFE DE TALLER CWS EB ORTUS AGUASCALIENTES

Scania Nederland B.V.; Aguascalientes; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de transporte y logística busca un profesional para coordinar las actividades de su taller, asegurando la eficiencia en el uso de recursos y el cumplimiento de estándares Scania. Se requiere educación superior concluida y 6 años de experiencia en una posición similar, así como habilidades en mecánica diésel y gestión de talento. El rol es a tiempo completo y se ofrece un ambiente dinámico con oportunidades de mejora continua.

Formación

• 6 años en posición similar.
• Experiencia en servicio al cliente.
• Conocimientos en mecánica diésel.
• Conocer los estándares de SHE.

Responsabilidades

• Coordinar todas las actividades y recursos del taller.
• Asegurar la correcta administración de los recursos del taller.
• Garantizar un liderazgo de equipo extraordinario.
• Proponer, implementar y dar seguimiento a mejoras.

Conocimientos

Liderazgo de equipo

Gestión de talento

Comunicación interáreas

Gestión administrativa

Educación

Preparatoria, TSU y/o Licenciatura concluidas

Herramientas

TIA Portal

Descripción del empleo

Participar en la rentabilidad de su taller coordinando todas las actividades y administrando los recursos, cumpliendo con cada uno de los procedimientos y estándares Scania.

• Adquiere: En fase de aprendizaje para poder aplicar la competencia en situaciones laborales. Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales con ayuda.
• Aplica: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales de manera independiente sin ayuda.
• Guía: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales en condiciones extraordinarias o complejas así como de orientar y guiar a otras personas.
• Transforma: Es considerado como una persona experta y es capaz de impulsar el desarrollo de nuevos conceptos y métodos.
• Innova: Es considerado como una autoridad en la materia, tanto a nivel interno como externo.
• Garantizar un liderazgo de equipo extraordinario.
• Garantizar la correcta administración de los recursos del taller.
• Garantizar la gestión de su equipo de trabajo.
• Garantizar la planeación adecuada de taller.
• Garantizar propuestas de mejora constantes en el taller.
• Gestión de talento y liderazgo
• Asegurar talento y desarrollo del equipo.
• Asignar tareas por habilidades.
• Cuidar bienestar del personal.
• Dar retroalimentación y mantener comunicación interáreas.
• Coordinar reuniones SRS y Daily Steering.
• Impulsar cursos como MyCompass.
• Operación del taller
• Supervisar orden, limpieza y estándares (DCS, DOS).
• Garantizar herramientas y equipo.
• Realizar inventarios.
• Coordinar OT con asesores, técnicos, recepción y almacén.
• Monitorear productividad y eficiencia por OT.
• Gestionar asistencias en carretera y retornos de OT.
• Gestión administrativa
• Elaborar reportes de falla para cobros (garantía, contrato, cliente).
• Usar y supervisar plataformas como TIA Portal.
• Validar facturas de servicios externos.
• Cumplir normas de seguridad, salud y medio ambiente.
• Asegurar personal suficiente.
• Mejora continua
• Proponer, implementar y dar seguimiento a mejoras.

Preparatoria, TSU y/o Licenciatura concluidas.

• 6 años en posición similar.
• Experiencia en servicio al cliente.
• Conocimientos en mecánica diésel.
• Conocer los estándares de SHE.

Tempo parcial / Tiempo completo: A tiempo completo