Human Resources Manager

Ivemsa; Mexicali; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa médica de clase mundial en Mexicali busca un Gerente de Recursos Humanos con más de 10 años de experiencia, incluyendo 8 años en gestión. El candidato ideal liderará el departamento de RRHH, diseñará estrategias de retención y desarrollará un entorno colaborativo enfocado en el crecimiento. Si eres un líder apasionado por hacer un impacto, queremos conocerte.

Servicios

Fondo de ahorro

Beneficios de acuerdo a la LFT

Uniforme

Seguro de Gastos Médicos Mayores

Formación

• Más de 10 años de experiencia en RRHH y al menos 8 años en roles de gestión.
• Historial comprobado en la industria maquiladora.
• Experiencia en gestión de talento y relaciones laborales.

Responsabilidades

• Dirigir y supervisar el departamento de RRHH.
• Actuar como consultor de confianza para líderes de negocio.
• Diseñar e implementar estrategias de retención y desarrollo.

Conocimientos

Liderazgo estratégico

Comunicación efectiva

Resolución de problemas

Analítica HR

Bilingüe inglés-español

Educación

Licenciatura en RRHH, Negocios o campo relacionado

Herramientas

Sistema TRESS

Herramientas de RRHH

MS Office

Descripción del empleo

Descripción y detalle de las actividades

We’re Hiring : Human Resources Manager

Are you ready to lead the HR function in a world-class medical company with 3,500+ employees ?

We are looking for an experienced HR Leader who will drive organizational success through people, strategy, and innovation.

Key Responsibilities

• Lead and oversee the entire HR department.
• Act as a trusted coach and consultant to business leaders.
• Design and implement staffing, workforce, retention, and development strategies.
• Manage compensation, benefits, performance management, and compliance with labor law.
• Drive employee engagement and career development initiatives.
• Benchmark HR best practices across the maquiladora industry.
• Use HR metrics and analytics to influence business results.

Experiencia y requisitos

Requirements

• Bachelor’s degree in HR, Business, or related field (or equivalent experience).
• 10+ years of HR experience and 8+ years in management roles.
• Proven track record in the maquiladora industry.
• Expertise in compensation, talent & performance management, and employee relations.
• Strong strategic problem-solving, business acumen, and analytical skills.
• Skilled in talent assessment, development, and retention strategies.
• Proficient with TRESS System, HR tools, MS Office, and HR reporting.
• Excellent communication, presentation, and facilitation skills.
• Fully bilingual : English – Spanish.

What We Offer

• The to lead HR in a dynamic, growing, and innovative organization.
• A key leadership role where your expertise will shape the future of our workforce.
• A collaborative environment focused on people, performance, and growth.

If you’re a forward-thinking HR leader passionate about making an impact, we want to meet you!

Beneficios

• Fondo de ahorro
• Beneficios de acuerdo a la LFT
• Uniforme
• Seguro de Gastos Médicos Mayores