HEAD OF ENGINEERING LINES

Zurich Insurance; Estado de México; Presencial; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una aseguradora internacional busca un 'Head Líneas de Ingeniería' para liderar la gestión de la cartera de seguros de ingeniería. El candidato ideal tiene más de 10 años de experiencia en el sector asegurador, con habilidades en gestión de equipos y análisis. Las principales responsabilidades incluyen identificar oportunidades de crecimiento, supervisar la suscripción de riesgos y mantener relaciones con intermediarios. Se ofrece un esquema de trabajo flexible y oportunidades de desarrollo.

Servicios

Programa de bienestar

Esquema de trabajo flexible

Desarrollo y Crecimiento

Formación

• Experiencia de 10+ años en el sector asegurador, preferentemente en líneas de ingeniería.
• Conocimientos en suscripción de riesgos y gestión de portafolios especializados.
• Conocimiento de la regulación local e internacional de seguros.

Responsabilidades

• Identificar oportunidades de crecimiento y definir estrategias para ampliar clientes.
• Supervisar la suscripción de riesgos, garantizando lineamientos técnicos.
• Mantener relaciones con intermediarios y clientes clave.
• Liderar y motivar al equipo de suscripción y soporte.
• Monitorear el desempeño de la línea, implementando acciones correctivas.
• Fomentar innovación en productos y procesos.
• Cumplir con políticas internas y regulaciones de Zurich.

Conocimientos

Gestión de equipos

Comunicación efectiva

Solución de situaciones críticas

Análisis

Relación con brokers

Tendencias tecnológicas aplicadas

Inglés intermedio

Educación

Ingeniería Civil, Mecánica, Industrial o afín

Económico – Administrativa, Actuaría

Descripción del empleo

Job Title: HEAD LÍNEAS DE INGENIERÍA

Zurich, aseguradora líder a nivel internacional te invita a ser parte de su equipo como:

“Head Líneas de Ingeniería”

Objetivo:

Responsable de liderar, desarrollar y gestionar la cartera de seguros de ingeniería (por ejemplo, todo riesgo construcción, montaje, maquinaria, equipos electrónicos, etc.), asegurando el crecimiento rentable, la competitividad y el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la compañía. Su función es anticipar tendencias del mercado, proponer soluciones innovadoras y fortalecer las relaciones con clientes y brokers, alineándose con la estrategia y valores de Zurich.

Tus habilidades y experiencia:

• Escolaridad: Ing. Civil, mecánica, Industrial o afín, económico – administrativa, Actuaría
• Experiencia: 10+ años de experiencia en el sector asegurador, preferentemente en líneas de ingeniería, suscripción de riesgos técnicos o gestión de portafolios especializados.
• Conocimientos técnicos: seguros de ingeniería, suscripción y gestión de riesgos, análisis financiero, conocimiento de la regulación local e internacional
• Inglés: Intermedio
• Competencias: gestión de equipos, comunicación efectiva, solución de situaciones críticas, análisis, relación con brokers, experiencia en tendencias tecnológicas aplicadas al sector

Responsabilidades:

• Identificar oportunidades de crecimiento, diseñar propuestas de valor y definir estrategias para ampliar la cartera de clientes y el portafolio de productos de ingeniería.
• Supervisar la suscripción de riesgos, estableciendo lineamientos técnicos y asegurando la correcta evaluación, selección y tarificación de los mismos, en línea con la política de la compañía.
• Mantener y fortalecer las relaciones con intermediarios, clientes clave y partners estratégicos, asegurando un alto nivel de satisfacción y respuesta ágil a sus necesidades.
• Liderar, desarrollar y motivar al equipo de suscripción y soporte, promoviendo una cultura de alto rendimiento, colaboración y aprendizaje continuo.
• Monitorear el desempeño de la línea (rentabilidad, volumen, siniestralidad), implementando acciones correctivas cuando sea necesario para cumplir los objetivos financieros.
• Fomentar la innovación en productos, procesos y herramientas, anticipando tendencias y necesidades del mercado.
• Velar por el cumplimiento de las políticas internas, regulaciones locales y estándares internacionales de Zurich.

Ofertamos:

• Programa de bienestar
• Esquema de trabajo flexible
• Desarrollo y Crecimiento

Zurich reconoce les diferentes dimensiones que individualizan a una persona en identidad y/o expresión de género, edad, raza, capacidad física, orientación sexual, experiencia, línea de pensamiento y cultura; no aceptando acto alguno de discriminación.

Por qué elegir Zurich

En Zurich, nos gusta pensar con originalidad y desafiar el statu quo. Adoptamos un enfoque optimista centrándonos en los aspectos positivos y preguntándonos constantemente ¿Qué puede salir bien?

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y que sabe que cada colaborador es único ¡lo que hace que nuestro equipo sea el mejor!

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