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Gerente regional Veracruz

Caja Popular de Ahorros Yanga

Veracruz

Presencial

MXN 1,000,000 - 1,500,000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una cooperativa financiera en Veracruz busca un Gerente Regional para liderar y supervisar sucursales, cumpliendo objetivos financieros y de calidad. El candidato ideal deberá tener formación económico-administrativa y al menos 3 años de experiencia en puestos de liderazgo dentro del sector financiero. Se ofrece un salario quincenal, prestaciones de ley, y oportunidades de crecimiento profesional en un ambiente colaborativo.

Servicios

Salario quincenal
Vales de despensa mensuales
Prestaciones de ley: IMSS, vacaciones
Seguro de vida
Bonos por desempeño
Capacitación continua

Formación

  • Formación en área económico-administrativo.
  • Experiencia mínima de 3 años comprobable en puestos de dirección o supervisión en el sector financiero.
  • Conocimiento normativo aplicable a las SOCAP y procesos de crédito.

Responsabilidades

  • Liderar y supervisar las sucursales de la región.
  • Garantizar procesos bajo las normas SOCAP.
  • Desarrollar e implementar estrategias comerciales.

Conocimientos

Liderazgo
Comunicación efectiva
Enfoque en resultados

Educación

Educación superior - Licenciatura
Descripción del empleo
Vacante: Gerente Regional Veracruz

Por que tu trabajo es importante: En Caja Yanga creamos que el crecimiento de nuestras comunidades comienza con un liderazgo sólido y humano. El Gerente Regional es pieza clave para garantizar que nuestras sucursales no solo cumplan metas financieras, sino que también brinden un servicio de calidad, con confianza y cercanía hacia nuestros Socios. Tu misión será impulsar el desarrollo de la región, asegurando el equilibrio entre rentabilidad, expansión y solidez de nuestro portafolio. Serás el guía que conecte la estrategia con la operación, acompañando a los equipos en el camino hacia resultados sostenibles.

Responsabilidades
  • Liderar y supervisar las sucursales de la región, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, financieros y de calidad de cartera.
  • Garantizar que los procesos de servicio y operación se realicen bajo las normas SOCAP y las políticas internas.
  • Acompañar a los equipos en todo el proceso de crédito: desde la prospección hasta la recuperación, proponiendo mejoras continuas.
  • Participar en la planificación estratégica de la región: presupuesto anual, metas de colocación, recuperación y crecimiento.
  • Desarrollar e implementar estrategias comerciales y de mercado para impulsar la captación, colocación y fidelización de Socios.
  • Monitorear indicadores clave de la región (colocaciones, recuperaciones, cartera en riesgo, morosidad, rotación de personal, entre otros) y tomar decisiones oportunas para mantener el rumbo hacia los objetivos.
  • Atender y canalizar requerimientos de distintas áreas de la Cooperativa, generando reportes claros y oportunos para la toma de decisiones.
Requisitos
  • Formación en área económico‑administrativo.
  • Experiencia probable liderando equipos y gestionando sucursales en el estado de Veracruz.
  • Experiencia mínima de 3 años comprobable en puestos de dirección, gerencial, supervisión dentro del giro financiero o instituciones reguladas por la CNBV.
  • Conocimiento normativo aplicable a las SOCAP, procesos de crédito, control interno y administración de riesgos.
  • Capacidad para diseñar e implementar estrategias comerciales.
  • Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y enfoque en resultados.
  • Disponibilidad para viajar.
Ofrecemos
  • Salario quincenal.
  • Vales de despensa mensuales.
  • Prestaciones de ley: IMSS, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo (45 días).
  • Seguro de vida.
  • Bonos por desempeño.
  • Permisos económicos.
  • Préstamos y anticipos de nómina.
  • Día libre por cumpleaños.
  • Capacitación continua y oportunidades de crecimiento.
Horario Laboral

Lunes a viernes: 8:30 a.m. a 4:30 p.m. Sábados: 8:30 a.m. a 1:00 p.m.

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Requerimientos: Educación mínima: Educación superior – Licenciatura. 3 años de experiencia. Edad: entre 30 y 50 años. Licencias de conducir: B. Disponibilidad de viajar: Sí. Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, region, demarcacion, localidad.

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