Gerente General

AccorCorpo; Ciudad de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena hotelera internacional está buscando un Director de Hotel en Ciudad de México. El candidato ideal tendrá experiencia en la gestión de operaciones y liderazgo de equipo. Las responsabilidades incluyen asegurar la satisfacción del cliente, implementar estrategias del hotel y gestionar presupuestos. Se valorarán estudios en administración, gastronomía o hotelería. La empresa ofrece beneficios competitivos y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Tarjeta de Beneficios con tarifas con descuento

Programas de aprendizaje

Oportunidades de crecimiento profesional

Actividades de Responsabilidad Social

Formación

• 3 años de experiencia en cargos de gerencia.
• Capacidad para trabajar en equipo y liderar talentos.
• Fuerte orientación a la satisfacción del cliente.

Responsabilidades

• Gestionar la operación del hotel y su estratégia.
• Asegurar el funcionamiento en A&B y alojamiento.
• Colaborar en el liderazgo de talentos.

Conocimientos

Liderazgo colaborativo

Gestión de operaciones

Conocimiento de relación con inversionistas

Análisis financieros

Conocimientos en marketing y ventas

Educación

Administración de empresas

Gastronomía

Hotelería

Descripción del empleo

• Categoría: Dirección ejecutiva y hotelera
• Tipo de puesto: Permanente

Descripción de la empresa

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.

Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor.

Descripción del empleo

• Actuar como corresponsable de la gestión de la operación e implementar la estrategia del hotel, con el fin de maximizar los niveles de satisfacción de los clientes externos e internos.
• Asegurar el funcionamiento del hotel en A&B y alojamiento de acuerdo con los estándares de la marca y alineación con las estrategias definidas para el posicionamiento en el mercado.
• Asegurar un liderazgo colaborativo, emprendedor y facilitador de los talentos bajo su dirección
• 3 años de Experiencia en cargos de gerencia
• Estudios en Administración de empresas/ Gastronomía/ Hotelería
• Conocimiento de relación con inversionistas
• Gestión de presupuesto del área
• Análisis financieros del área
• Fuerte conocimiento en estrategias de marketing y ventas

Información adicional

• Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo
• Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
• Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!
• Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa

Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.