Copy Junior

Publicis Groupe México; Ciudad de México; Híbrido; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una destacada agencia de publicidad busca un responsable para la generación de ideas y creación de textos en campañas integradas. El candidato ideal tendrá entre 1 y 2 años de experiencia en roles creativos y debe poseer una licenciatura en áreas relacionadas. Se valoran habilidades de pensamiento creativo, proactividad y excelente capacidad de escritura. La empresa ofrece un entorno inclusivo con trabajo híbrido en Ciudad de México.

Servicios

Trabajo híbrido

Entorno inclusivo

Oportunidades de aprendizaje

Formación

• 1 a 2 años de experiencia en roles creativos (agencias, prácticas, freelance o proyectos personales que muestren habilidad).
• Interés y conocimiento del ecosistema creativo 360: ATL, digital, social, video, contenido, conceptos integrales.
• Excelente ortografía, narrativa y facilidad para adaptar tono según marca.

Responsabilidades

• Responsable de apoyar en la generación de ideas y la creación de textos para campañas integradas.
• Tendrás participación en el desarrollo creativo para distintos formatos (ATL, digital, social media, BTL).
• Parte clave del equipo creativo, trabajando de la mano con dirección creativa, arte, estrategia y cuentas.

Conocimientos

Pensamiento creativo enfocado al entorno digital

Habilidad de presentar y argumentar ideas

Atención al detalle y sensibilidad de marca

Educación

Licenciatura en Publicidad, Comunicación, Letras, Diseño, Periodismo o afín

Herramientas

Google Suite

Keynote/PowerPoint

Descripción del empleo

¡Únete a nuestro #PowerOfOne 🦁✨!

Descripción de la empresa:

Publicis Groupe México es una destacada agencia de publicidad y comunicación integral que ofrece soluciones creativas y estratégicas en marketing digital, medios y relaciones públicas. Parte del conglomerado global Publicis Groupe, se especializa en innovar y conectar marcas con sus audiencias a través de campañas efectivas y tecnología avanzada.

Propósito del puesto:

Responsable de apoyar en la generación de ideas y la creación de textos para campañas integradas. Tendrás participación en el desarrollo creativo para distintos formatos (ATL, digital, social media, BTL). Parte clave del equipo creativo, trabajando de la mano con dirección creativa, arte, estrategia y cuentas para ejecutar conceptos que se adapten a cualquier plataforma.

Requerimientos Mínimos:

• Licenciatura en Publicidad, Comunicación, Letras, Diseño, Periodismo o afín
• 1 a 2 años de experiencia en roles creativos (agencias, prácticas, freelance o proyectos personales que muestren habilidad)
• Interés y conocimiento del ecosistema creativo 360: ATL, digital, social, video, contenido, conceptos integrales
• Excelente ortografía, narrativa y facilidad para adaptar tono según marca
• Capacidad para escribir en distintos formatos: copies cortos, guiones, ideas para campañas, adaptaciones creativas, titulares, storytelling
• Manejo de herramientas de colaboración (Google Suite, Keynote/PowerPoint, etc.)

Habilidades Clave:

• Pensamiento creativo enfocado al entorno digital
• Habilidad de presentar y argumentar ideas
• Proactividad y apertura al aprendizaje constante
• Atención al detalle y sensibilidad de marca
• Capacidad de adaptación a distintos formatos, tonos y objetivos

En Publicis Groupe, valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados. No discriminamos por motivo alguno: ni por motivo de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad, estado civil, origen nacional o por cualquier otra característica.

Creemos que la inclusión es fundamental para nuestro éxito, así que fomentamos la igualdad de oportunidades y la creación de equipos diversos. También nos esforzamos por garantizar que todos los empleados y candidatos sean tratados con respeto y dignidad, basando todas las decisiones de empleo en las cualificaciones, el mérito y las necesidades del negocio.

En Publicis Groupe reconocemos la importancia de la flexibilidad en el lugar de trabajo por lo que apoyamos el trabajo híbrido, permitiendo a nuestros empleados combinar el trabajo remoto con el trabajo en la oficina, cuidando mantener la calidad de nuestras prestaciones hacía nuestros clientes.