Coordinador de unidad Hospitalaria Chalco.

Hospital SAME; Valle de Chalco Solidaridad; Presencial; MXN 800,000 - 1,000,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un hospital en México busca un Coordinador(a) de Unidad con habilidades en liderazgo y administración de salud. El rol implica supervisar diversas áreas operativas, gestionar recursos y asegurar una experiencia excepcional para pacientes y colaboradores. La persona ideal debe tener experiencia en la administración hospitalaria y estar comprometida con la mejora continua.

Formación

• Experiencia en gestión hospitalaria y administración de equipos multidisciplinarios.
• Capacidad de supervisar múltiples áreas operativas eficientemente.
• Conocimiento en control de presupuestos y normativas de salud.

Responsabilidades

• Supervisar áreas como recepción, enfermería y mantenimiento.
• Gestionar insumos y recursos en coordinación con compras.
• Controlar el presupuesto y los gastos operativos.
• Atender quejas y sugerencias de pacientes y familiares.
• Verificar el cumplimiento normativo y de higiene.

Conocimientos

Liderazgo humano

Administración de salud

Mejora continua

Gestión de recursos

Descripción del empleo

Sé parte de un hospital que transforma vidas!

En Hospital SAME buscamos un Coordinador(a) de Unidad con visión estratégica y liderazgo humano, que garantice la operación eficiente de la unidad hospitalaria, la calidad en el servicio y una experiencia excepcional tanto para colaboradores como para pacientes.

Si te apasiona la administración de salud, la mejora continua y el trabajo con equipos multidisciplinarios… ¡esta es tu oportunidad!

🔍 ¿Qué harás en este rol?

Serás el pilar operativo de la unidad, liderando y asegurando :

• ✨ Supervisión integral de áreas como recepción, enfermería, intendencia, mantenimiento, cocina, lavandería y almacén.
• ✨ Gestión eficiente de insumos, materiales y recursos en coordinación con compras.
• ✨ Control del presupuesto y gastos operativos.
• ✨ Cumplimiento de horarios, asistencia y reglamentos del personal.
• ✨ Atención y solución de quejas o sugerencias de pacientes y familiares (no clínicas).
• ✨ Seguimiento a nuevo personal y enlace directo con Capital Humano.
• ✨ Verificación del cumplimiento normativo, seguridad e higiene.
• ✨ Participación en auditorías internas y externas.
• ✨ Comunicación constante con direcciones corporativas.