Consultor/a Beneficios Portafolio

Scotiabank; Ciudad de México; Híbrido; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una entidad bancaria en Ciudad de México busca un/a Consultor/a de Beneficios Portafolio. La persona seleccionada diseñará y analizará estrategias para el crecimiento del negocio de Cuentas de Captación, generando campañas dirigidas a clientes. Se requieren 2 años de experiencia en el sector financiero, habilidades en Excel y gestión de proyectos. Se trabaja en un esquema híbrido con prestaciones superiores a la ley.

Servicios

Prestaciones Superiores a la Ley

Desarrollo profesional y crecimiento

Formación

• Experiencia laboral mínimo de 2 años en sector financiero.
• Conocimiento en análisis de mercado y comportamiento del consumidor.

Responsabilidades

• Diseñar y analizar estrategias para crecimiento del negocio.
• Dar seguimiento y analizar resultados de las estrategias.
• Generar propuestas y soluciones estratégicas para la retención de saldos.

Conocimientos

Excel intermedio/avanzado

Habilidades de comunicación y negociación

Pensamiento estratégico

Habilidades analíticas

Gestión de proyectos

Descripción del empleo

Empresa: Scotiabank

Únase a un equipo ganador con un propósito claro, comprometido con el logro de resultados en una cultura inclusiva y de alto desempeño.

CONSULTOR/A BENEFICIOS PORTAFOLIO

Diseña y analiza estrategias que contribuya al crecimiento del negocio de Cuentas de Captación, a través de la generación de campañas y esfuerzos dirigidos a clientes externos e internos que contribuyan al cumplimiento presupuestal del producto.

Da seguimiento y analiza resultados de las estrategias para identificar áreas de mejoras y oportunidad del negocio, generación de nuevas estrategias y campañas, garantizando una implementación alineada a los procesos internos, legales y de cumplimiento.

• Genera propuestas y soluciones estratégicas que ayudan al crecimiento y retención de saldos en cuentas de captación y atracción de clientes nuevos al producto.
• Mantiene una cultura centrada en el cliente en la definición de cada iniciativa propuesta, con la finalidad de crear y diseñar esfuerzos con base en el perfil de cliente.
• Coordinar y gestiona las campañas en sinergia con las áreas involucradas para garantizar su implementación en tiempo y forma.
• Analiza resultados de las iniciativas implementadas y genera acciones de mejora continua que contribuyan al cumplimiento de metas.
• Garantiza que las áreas comerciales y de ventas estén actualizadas respecto a la información de los productos, campañas, cambios operativos, liberaciones de producto, temas regulatorios, etc a través del diseño de un plan de comunicación apegado a los canales institucionales.
• Realiza análisis de mercado y tendencias.

Excel intermedio/avanzado (indispensable)

Experiencia laboral mínimo de 2 años en sector financiero (recomendable)

Conocimiento en análisis de mercado y comportamiento del consumidor

Capacidad de gestionar proyectos

Pensamiento estratégico y habilidades analíticas

Excelentes habilidades de comunicación y negociación

• Contratación directa con la Institución
• Prestaciones Superiores a la Ley
• Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank

Corporativo Plaza Scotiabank - Miguel Hidalgo (Esquema híbrido)

Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas.

Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento.

Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH

Ubicación(s): México : Ciudad de México : Miguel Hidalgo

Scotiabank es un banco líder en las Américas. Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, “por nuestro futuro”, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.

En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo técnico, haz clic aquí . Los candidatos deben postularse directamente en línea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su interés en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.