Analista de Inteligencia Comercial

Sigma; Nezahualcóyotl; Híbrido; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de alimentos en Nezahualcóyotl busca un Analista de inteligencia comercial para impulsar las ventas mediante análisis de datos e implementación de estrategias. El candidato ideal tendrá licenciatura en áreas relacionadas y al menos 2-3 años de experiencia en la industria. Se ofrecen prestaciones competitivas, incluyendo sueldo base, fondo de ahorro y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Sueldo base + Sueldo variable por cumplimiento de objetivos

Prestaciones de ley

Fondo de ahorro

Seguro de vida

Gym Pass y otros programas de Bienestar

Formación

• Mínimo 2-3 años en puestos similares en industria de alimentos, consumo masivo o retail.
• Experiencia trabajando con información de autoservicios como Walmart o Soriana.
• Manejo de promotoría y ejecución en canal moderno.

Responsabilidades

• Generar reportes semanales y mensuales de SellOut y SellIn.
• Proponer estrategias de incremento de SellOut basadas en análisis de datos.
• Supervisar al equipo de promotoría y asegurar ejecución en tienda.

Conocimientos

Pensamiento analítico y orientación a datos

Comunicación efectiva con áreas comerciales y clientes

Capacidad de negociación

Liderazgo operativo

Proactividad y resolución de problemas

Educación

Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial, Economía o afín

Herramientas

Excel avanzado

Power BI

Descripción del empleo

Galicia es una reconocida marca de embutidos perteneciente a Sigma Alimentos la cual se encuentra actualmente en búsqueda de un Analista de inteligencia comercial.

Área: Comercial / Trade Marketing

Reporte directo a: Gerente de Ventas

Nivel: Ejecutivo

Tipo de puesto: Tiempo completo – Presencial / Híbrido

Misión del Puesto

Generar inteligencia comercial procesando información estratégica proveniente de cadenas del canal moderno, con el objetivo de impulsar las ventas (SellOut) y asegurar la correcta ejecución en punto de venta (PDV), a través de la administración eficiente de inventarios, la gestión del equipo en campo y la colaboración activa con las áreas comerciales y de operaciones.

Responsabilidades Principales

• Descargar y consolidar datos desde portales de autoservicios y cadenas comerciales.
• Generar reportes semanales y mensuales de SellOut y SellIn por cliente, categoría, formato y región.
• Validar información de inventarios y rotación en tienda.
• Proponer estrategias de incremento de SellOut basadas en análisis de datos.
• Detectar oportunidades de crecimiento por cliente y zona.
• Diseñar propuestas de surtido y planogramas recomendados.
• Supervisar al equipo de promotoría y asegurar ejecución en tienda.
• Validar la disponibilidad de producto, visibilidad y cumplimiento de acuerdos comerciales.
• Coordinar acciones correctivas ante quiebres o bajo desempeño.
• Negociar y validar resurtidos con los resurtidores o jefes de departamento.
• Dar seguimiento a pedidos especiales y lanzamientos.
• Asegurar cumplimiento de inventarios mínimos y máximos por punto de venta.
• Coordinar y dar seguimiento a actividades del equipo de promotores y supervisores.
• Proponer mejoras en la estructura y desempeño del equipo en campo.

Requisitos del Puesto

Escolaridad

• Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial, Economía o afín.

Experiencia

• Mínimo 2-3 años en puestos similares en industria de alimentos, consumo masivo o retail.
• Experiencia trabajando con información de autoservicios como Walmart, Soriana, Chedraui, HEB, etc.
• Manejo de promotoría y ejecución en canal moderno.

Conocimientos técnicos

• Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, macros deseable).
• Power BI (deseable).
• Manejo de bases de datos y herramientas analíticas.
• Conocimiento de métricas de SellIn, SellOut, Inventarios y rotación.
• CRM, ERP o portales de clientes como Retail Link.

Idiomas

• Español nativo
• Inglés técnico deseable

Competencias clave

• Pensamiento analítico y orientación a datos
• Planeación y organización
• Comunicación efectiva con áreas comerciales y clientes
• Capacidad de negociación
• Liderazgo operativo (supervisión de campo)
• Sentido de urgencia y enfoque en resultados
• Proactividad y resolución de problemas

Relaciones clave

Internas: Ventas, Trade Marketing, Logística, Marketing, Recursos Humanos

Externas: Cadenas comerciales, resurtidores, supervisores externos, agencias de promotoría.

OFRECEMOS

• Sueldo base + Sueldo variable por cumplimiento de objetivos.
• Prestaciones de ley (cotización 100%)
• Fondo de ahorro
• Caja de Ahorro
• Vales de despensa
• Seguro de vida
• Aguinaldo 21 dias
• Producto gratis de la marca y descuentos en marcas de sigma
• Convenio con universidades para continuar estudiando
• Gym Pass y otros programas de Bienestar

Crecimiento a corto, mediano y largo plazo.

• Automóvil de la empresa con gasolina pagada y herramientas para trabajar (laptop, celular)
• Comedor

Trabajo 60% HO 40% presencial.

En Sigma promovemos la originalidad. Reconocemos y celebramos el valor único de las personas, fomentando la igualdad de oportunidades sin discriminar por afiliación política, cultura, edad, embarazo, estado civil, género, nacionalidad, nivel socioeconómico, maternidad, paternidad, religión, orientación sexual, origen étnico o discapacidad.

Sigma prohíbe la solicitud y el uso de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.