Pr jobs in Italy

? Sede di lavoro: vicinanze di Fidenza (PR).

? Settore: Alimentare.

? Orario: Lavoro su tre turni (mattina, pomeriggio, notte), dal Lunedì al Venerdì.

? Contratto: Assunzione a tempo indeterminato direttamente in azienda.

Descrizione del ruolo:

Per azienda cliente strutturata operante nel settore alimentare Lavoropiù S.p.A, filiale di Fidenza (PR), ricerca un/a Manutentore/trice Elettromeccanico/a.

La risorsa sarà responsabile della manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria degli impianti e macchinari destinati alla produzione alimentare, garantendo efficienza e continuità operativa.

Responsabilità principali:

• Eseguire interventi di manutenzione meccanica ed elettrica sugli impianti di produzione;
• Diagnosi e risoluzione di guasti su macchinari automatici;
• Collaborare con il team di manutenzione per migliorare l’efficienza produttiva;
• Rispettare le normative in materia di sicurezza alimentare e sicurezza sul lavoro.

Requisiti richiesti:

• Esperienza pregressa in ruolo analogo, preferibilmente nel settore alimentare o affini;
• Diploma o qualifica professionale ad indirizzo meccanico o elettrico;
• Buona conoscenza di impianti automatizzati e PLC;
• Capacità di lettura di schemi elettrici e disegni meccanici;
• Disponibilità al lavoro su tre turni dal lunedì al venerdì.

Completano il profilo:

• Precisione, senso di responsabilità e capacità di lavorare in autonomia;
• Predisposizione al lavoro di squadra;
• Inserimento in ambiente strutturato e in crescita;
• Formazione iniziale e aggiornamento continuo;
• Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza.

Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.