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RESPONSABILE CENTRO DI ASSISTENZA FISCALE (CAF)
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ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
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Responsabile Centro di Assistenza Fiscale (CAF)
Descrizione del lavoro
Un'agenzia di selezione del personale cerca un Responsabile per il Centro di Assistenza Fiscale a Bologna. La figura avrà il compito di gestire la sede, coordinare il personale e fornire assistenza fiscale ai cittadini. Richiesta esperienza pregressa in centri di assistenza e laurea in ambito economico o giuridico.
Servizi
Competenze
- Esperienza pluriennale presso Centri di Assistenza Fiscale.
- Residenza a Bologna o in comuni limitrofi.
Mansioni
- Gestire e organizzare la sede del CAF.
- Coordinare il personale operativo.
- Assistere i cittadini in pratiche fiscali.
Conoscenze
Formazione
Ifoa Management svolge attività di ricerca e selezione di personale su tutto il territorio nazionale è autorizzata dal Ministero del Lavoro per le attività di Ricerca e Selezione del Personale, in base alle normative vigenti con prot. 13 / I / 0019091 Sezione IV del 15 / 10 / 2008 e Intermediazione con prot. ANPAL 0000115 Sezione III del 15 / 09 / 2021.
Per importante CAF , ricerchiamo un / una RESPONSABILE CENTRO DI ASSISTENZA FISCALE.
La risorsa selezionata avrà il compito di gestire operativamente la sede del CAF , coordinare il personale, interfacciarsi con il Responsabile Regionale e garantire assistenza fiscale a lavoratori dipendenti e pensionati.
- Gestione e organizzazione della sede del CAF;
- Coordinamento e supporto del personale operativo;
- Relazione costante con la direzione regionale;
- Assistenza fiscale ai cittadini per dichiarazioni dei redditi, modelli ISEE, IMU e altre pratiche fiscali.
- Contratto a tempo indeterminato ;
- Orario full-time ;
- Inserimento in un contesto solido e strutturato, attento alle persone e al territorio.
- Esperienza pluriennale maturata presso Centri di Assistenza Fiscale;
- Laurea (in discipline economiche, giuridiche o affini);
- Residenza a Bologna o in comuni strettamente limitrofi;
- Ottime capacità gestative e relazionali.
Se sei una persona precisa, con spiccate doti di coordinamento e una forte inclinazione al servizio verso il cittadino, inviaci la tua candidatura e entra a far parte di una realtà che valorizza competenza e responsabilità.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.