Adecco Italia s.p.a. Filiale di Verona cerca un/una segretario/a per centro di accoglienza a Verona.
La risorsa inserita si occuperà della gestione organizzativa e documentale della struttura di accoglienza.
Nello specifico seguirà si interfaccerà con gli Enti Esterni relativamente alle modulistiche di permessi di soggiorno, corsi di lingua, progetti educativi, rinnovo documenti ecc.
Seguirà l'organizzazione degli appuntamenti istituzionali per gli ospiti del centro.
Requisiti richiesti:
Esperienza in ruoli simili, preferibilmente in organizzazioni no profit
Buone conoscenze informatiche, in particolare buon utilizzo del pacchetto MS Office (word, excel)
Buona conoscenza della lingua inglese e/o francese
Completano il profilo le seguenti caratteristiche:
Empatia, solidarietà e capacità di ascolto;
Ottime competenze nella gestione dello stress;
Capacità organizzative.
Data inizio prevista: 28/07/2024
Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali
Città: Verona (Verona)
Patenti:
Adecco Italia s.p.a. Filiale di Verona cerca un/una segretario/a per centro di accoglienza a Verona.
La risorsa inserita si occuperà della gestione organizzativa e documentale della struttura di accoglienza.
Nello specifico seguirà si interfaccerà con gli Enti Esterni relativamente alle modulistiche di permessi di soggiorno, corsi di lingua, progetti educativi, rinnovo documenti ecc.
Seguirà l'organizzazione degli appuntamenti istituzionali per gli ospiti del centro.
Requisiti richiesti:
Esperienza in ruoli simili, preferibilmente in organizzazioni no profit
Buone conoscenze informatiche, in particolare buon utilizzo del pacchetto MS Office (word, excel)
Buona conoscenza della lingua inglese e/o francese
Completano il profilo le seguenti caratteristiche:
Empatia, solidarietà e capacità di ascolto;
Ottime competenze nella gestione dello stress;
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.