Jobs in Venezia, Italia
Addetto o Addetta Telemarketing Junior in Smartworking Part Time
Regionl Sales Manager(BESS&Solar)
COMPONENT OWNER - CONNECTIVITY
AUTOMOTIVE CONSULTANT REMOTE
AI Imaging Business Development Manager
Senior Back End Developer
AI Imaging Business Development Manager
COMPONENT OWNER - CONNECTIVITY
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiSap Quality Management Consultant
Closer Live (Venditore Biglietti Eventi)
COMPONENT OWNER - CONNECTIVITY
Venditore High Ticket
EMEA Operational Excellence Coach with Italian
Full Stack Engineer - Automotive
Technical Lead - SALESFORCE
Team Leader Contabili
Specialista commerciale-FINANZA AGEVOLATA
Senior Recruiter Freelance
SAP BASIS & HANA Account Manager
Technical Lead - SALESFORCE
Team Leader Contabili
AUTOMOTIVE CONSULTANT REMOTE
AUTOMOTIVE CONSULTANT REMOTE
Senior Recruiter Freelance
Specialista commerciale-FINANZA AGEVOLATA
Addetto o Addetta Telemarketing Junior in Smartworking Part Time
IQM Selezione
IQM Selezione, società di consulenza e formazione manageriale, premiata tra le aziende Leader della Crescita da Il Sole 24 Ore e tra le Top 1000 europee secondo il Financial Times, ricerca candidati per il ruolo di Telemarketing Junior in smartworking part-time a Perugia.
- Ricercare e acquisire contatti aziendali via telefono e web per ampliare il nostro database [no attività di vendita];
- Controllare e aggiornare il database per rendere più efficaci le campagne di email marketing.
Persone smart, intraprendenti, con voglia di mettersi in gioco, focalizzate sugli obiettivi e abili nell’organizzare il proprio tempo.
- Team di supporto dedicato;
- Retribuzione fissa.
Invia il tuo CV a [emailprotected] con il codice TMK_IQM, dopo aver letto l'informativa privacy sul sito https://www.iqmselezione.it/. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut.Min.1314 RS.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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