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Un'agenzia di reclutamento cerca un ADDETTO MENSA E LAVAGGIO part-time per una struttura ospedaliera a Trieste. Le mansioni includono il porzionamento dei pasti e la pulizia di utensili e contenitori, con orari lavorativi flessibili. Si offre contratto iniziale in somministrazione e stipendio lordo orario di 8,22 euro. La ricerca è aperta a tutti i candidati indipendentemente dal genere.
Sei alla ricerca di un’occupazione part time? Ti piacerebbe lavorare all'interno di una mensa nel settore ospedaliero? Hai maturato esperienza anche breve nella ristorazione? Allora candidati subito, perché potremmo avere l’opportunità giusta per te?
Randstad Italia, filiale di Trieste, sta ricercando per azienda cliente operante nel settore della ristorazione collettiva una figura di ADDETTO MENSA E LAVAGGIO presso struttura ospedaliera.
Si offre: part time 24h settimanali, iniziale contratto in somministrazione con possibilità di proroga, inquadramento contrattuale al 6° lv del ccnl del Pubblici Esercizi, stipendio lordo orario pari a 8,22 euro.
Orario di lavoro: 3 giorni di lavoro in fascia orario 8:30-15:30, 1 giorno riposo, 3 giorni di lavoro in fascia orario 15:30-21:30, 1 giorno riposo.
Luogo di lavoro: Trieste.
Ti occuperai del porzionamento pasti e preparazione vassoi per i pazienti della struttura seguendo le indicazioni del dietologo, con attenzione ai regimi alimentari speciali; pulizia e lavaggio dei contenitori, vassoi, piatti, stoviglie, utensili di lavoro e pulizie generali in cucina.
Requisiti richiesti:
Se reputi di avere questi requisiti e sei interessato all’opportunità, candidati ora!
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad https://www.randstad.it/privacy/ ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.