Adlinko
ComunicazioneZen
Un'agenzia di marketing innovativa cerca un Partner Operativo con esperienza in agenzie di marketing per sviluppare strategie e ottimizzare processi. Offriamo una collaborazione flessibile e trasparente, con compenso mensile di €2.500–€3.500 in base ai risultati. La posizione è remota in Europa e richiede un approccio metodico. Invia la tua proposta e un caso studio per candidarti.
Dove : Remoto (Europa)
Impegno : Part-time flessibile (20-25h / settimana iniziali)
Inizio : Settembre
Sei un manager con un solido background in agenzie di marketing? Cerchi un impatto reale, non solo un ruolo? Un progetto ambizioso da plasmare, non solo da gestire?
Se la risposta è sì, questa è l'opportunità che stavi aspettando.
Adlinko sta evolvendo.
Nati come leader in Italia nella link building tradizionale, oggi stiamo guidando la transizione verso la Digital Authority : un nuovo modo di consolidare l'autorevolezza online per garantire ai brand visibilità strategica sui motori di ricerca tradizionali e sulle piattaforme AI come ChatGPT e Gemini.
Cerchiamo un partner strategico e operativo che, come consulente esterno, ci aiuti a trasformare questa visione in una macchina efficiente e scalabile.
Lavorando per obiettivi, avrai la responsabilità di tradurre la strategia aziendale in esecuzione. Il tuo intervento si concentrerà su tre aree di risultato :
Crediamo nei fatti, non solo nelle parole. Il nostro processo di selezione culmina in uno sprint di prova di 2 settimane, reale e retribuito (€700-€1.000). Non ti chiederemo di fare lavoro di routine. Ti sfideremo su un progetto strategico concreto per valutare sul campo l'analisi, la proattività e l'esecuzione. Sarà un'opportunità per entrambi di capire se siamo fatti per lavorare insieme.
Se lo Sprint confermerà il fit reciproco, la collaborazione proseguirà con :
Come candidarti – Inviaci un'email con questi tre elementi :
Questa descrizione è stata fornita senza includere riferimenti identificativi
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.