Jobs in Bologna, United States

• Settore manufacturing/ Gestione della catena di approvvigionamento
• Gestione flussi di magazzino / Logistica / Coordinamento risorse

Azienda

Il nostro cliente è una realtà affermata di medie dimensioni operante nel settore industriale/manifatturiero. Si distingue per la sua capacità di innovare e per l'attenzione ai propri processi produttivi e logistici.

Offerta

• Gestire e ottimizzare l'intera catena di approvvigionamento, dalla pianificazione alla distribuzione.
• Monitorare i fornitori e negoziare contratti per garantire qualità e costi competitivi.
• Coordinare il team di logistica e approvvigionamento per raggiungere gli obiettivi aziendali.
• Sviluppare strategie per migliorare l'efficienza dei processi logistici e di approvvigionamento.
• Analizzare i dati delle operazioni per identificare aree di miglioramento.
• Collaborare con altri dipartimenti per garantire un flusso di lavoro armonioso.
• Gestire il budget relativo alle operazioni di supply chain.
• Garantire il rispetto delle normative e degli standard di settore.

Competenze ed esperienza

Desideriamo incontrare candidati con le seguenti caratteristiche:

• Formazione accademica in Ingegneria Gestionale, Logistica o discipline affini.
• Esperienza consolidata nella gestione della supply chain in contesti industriali o manifatturieri.
• Ottime capacità di negoziazione e gestione dei fornitori.
• Conoscenza dei principali software di gestione della supply chain.
• Forte orientamento al risultato e capacità di problem-solving.
• Conoscenza fluente della lingua italiana e inglese.

Completa l'offerta

• Contratto a tempo indeterminato con una retribuzione annua lorda da definire in base all'espereinza espressa nel ruolo.
• Ambiente lavorativo stimolante in una realtà del settore industriale/manifatturiero.
• Opportunità di crescita e sviluppo professionale.

Non perdere l'opportunità di ricoprire un ruolo chiave come Supply Chain Manager in un settore in continua evoluzione. Candidati ora!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.d