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Un'importante azienda del settore logistico è alla ricerca di un Project Manager per il sito di San Pietro in Casale. Il candidato ideale ha esperienza nella logistica e nella supply chain e sarà responsabile della gestione e ottimizzazione dei progetti strategici. Si offre un contratto a tempo indeterminato e uno stipendio a partire da 35.000 €. Sono previsti programmi di sviluppo professionale e benefit aziendali.
FILIALE: MILANO OFFICE
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Grafton Engineering è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production & Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per importante azienda leader nel settore della logistica, ricerchiamo un/a:
Di cosa ti occuperai? Hai esperienza nel mondo della logistica, delle operations e della supply chain e sei pronto a fare la differenza? Stiamo cercando un Project Manager per il sito operativo di San Pietro in Casale, un professionista determinato a gestire progetti strategici e a ottimizzare i processi logistici in collaborazione con clienti di alto profilo. In questo ruolo chiave, sarai il punto di riferimento per progetti complessi e sfidanti, assicurando la loro corretta pianificazione, implementazione e monitoraggio.
Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì Offerta Contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato RAL a partire da 35.000 € Un contesto dinamico dove il tuo talento viene valorizzato Programmi di sviluppo professionale per mantenerti sempre aggiornato Assicurazione sanitaria e benefit aziendali Sede di lavoro: San Pietro in Casale (BO)
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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.