Diritto jobs in Italy

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Areajob Spa, filiale di Bologna, ricerca un IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE per azienda cliente, del settore alimentare.

RESPONSABILITÀ:

• Monitoraggio home banking
• Registrazione modelli F24
• Gestione della contabilità generale
• Monitoraggio vidimati

REQUISITI:

• Titolo di studio in linea alla mansione
• Esperienza consolidata nella mansione
• Disponibilità nel breve periodo
• Residenza in comuni limitrofi la zona di lavoro

ALTRE INFORMAZIONI:

• Si offre contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all’assunzione. Livello e RAL saranno discussi in sede di colloquio.
• Orario giornaliero dal lunedì al venerdì, full time.

Luogo di lavoro: Anzola dell’Emilia (BO)

Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.

Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08

Missione del ruolo: Rafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico‑scientifico a KOL e team interni. La risorsa potrà sostituire il Medical Affairs Manager in alcuni contesti formativi/presentazioni e condurre face‑to‑face con HCP.

RESPONSABILITÀ PRINCIPALI:

• Formazione & presentazioni
  • Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio
  • Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali
  • Sostituire il Medical Affairs Manager in face to face meetings e occasioni formative quando richiesto
  • Co‑progettare moduli formativi (slide, handout, checklist)
• Medical Information
  • Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI.
  • Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard ≤3 giorni con tracciamento delle richieste
• MAX e-learning platform
  • Curare contenuti, upload, user journey, micro‑learning e aggiornamenti; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma
• KOL support (medical‑led)
  • Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face to face (mid‑tier) con raccolta medical insights
  • Supporto nella gestione degli eventi avversi
• Cross‑functional & compliance
  • Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali
  • Gestione inventario del MAX Studio (ambulatorio)
  • Assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non‑promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza

REQUISITI:

• Laurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini)
• 1–3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica
• Preferenza: figura con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche ruoli diversi dal Medical Advisor) dotata di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking
• Inglese B2/C1
• Presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi)
• AI literacy di base: uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna (Copilot)
• Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word)
• Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint?) (nice to have)
• Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo
• Disponibilità a trasferte, indicativamente 5–10% del tempo, in occasione di corsi in‑field e presenza a eventi / congressi
• Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale

Il nostro cliente, Azienda Multinazionale leader in ambito medicina estetica, è alla ricerca di 1 Medical Advisor per la sua sede di Milano.

CCNL chimico – farmaceutico a tempo indeterminato.

Retribuzione commisurata all’esperienza della figura individuata.

Opportunità di crescita professionale in un’azienda leader nella medicina estetica.

Ambiente stimolante e focalizzato sull’innovazione.

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore dell’abbigliamento 1 STORE MANAGER.

Responsabilità principali:

• Applica le tecniche di fidelizzazione del Cliente, per rendere il rapporto proficuo e duraturo
• Condivide e promuove la Mission dell’Azienda, al fine di rappresentarla al meglio all’interno dello Store
• Monitora il conto economico dello Store o gruppo di store affidati, proponendo interventi correttivi, per ridurre al minimo lo scostamento tra previsionale e consuntivo, in accordo con l’Area Manager
• Conduce analisi di prodotto e propone iniziative di visual in base alla conoscenza dell’utenza del negozio
• Analizza e monitora flussi in entrata e in uscita dello stock di magazzino dello Store, organizzando e partecipando al carico e scarico merci e controllando il DDT
• Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita in base al venduto e alla giacenza
• Supervisiona e organizza il trasferimento della merce presso altri store o al magazzino centrale
• Coordina, gestisce, motiva e organizza il personale dello Store o gruppo di Store affidati
• Si occupa della formazione tecnica e di vendita/prodotto degli Assistant Store Manager e Sales Assistant affidati
• Invia in approvazione all’Area Manager, il piano ferie annuale e il piano orario mensile del personale affidato, per garantire il presidio continuo dello store o degli store affidati
• Elabora e approva i turni di lavoro per il personale affidato, in base al benchmark stesso periodo anno precedente
• Svolge i colloqui di selezione per i Sales Assistant per la propria area di competenza

REQUISITI RICHIESTI:

• Esperienza di almeno 3 anni nel settore Retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager
• Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita
• Automunito
• Forte orientamento al cliente e al risultato
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Propensione alla gestione di Team e alla Leadership

Si offre iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato con concreta possibilità di stabilizzazione in azienda.

La retribuzione verrà discussa direttamente con l’azienda.

Luogo di lavoro: SETTIMO TORINESE

Orario di lavoro: FULL TIME

Ali Spa, Agenzia per il lavoro filiale di Brescia seleziona: MAGAZZINIERE / UTENSILIERE. La figura inserita dovrà gestire un magazzino specializzato in utensili e attrezzature. È un profilo che combina le mansioni di un magazziniere (gestione, stoccaggio e movimentazione di materiali) con la conoscenza degli utensili tecnici utilizzati sui centri di lavoro.

Mansioni principali:

• Gestione del magazzino: Stoccaggio ordinato di utensili e materiali tecnici, gestione del materiale in entrata e uscita, e preparazione degli ordini.
• Inventario e controllo: Monitoraggio delle scorte, verifica delle giacenze e gestione degli inventari periodici.
• Movimentazione: Utilizzo di carrello elevatore per spostare e posizionare i materiali.
• Approvvigionamento: Supporto nelle attività di riordino degli utensili e dei ricambi per garantire la disponibilità necessaria.
• Documentazione: Emissione e registrazione dei documenti di carico/scarico tramite software gestionali.
• Supporto tecnico: Collaborazione con i reparti di produzione e officina per fornire gli strumenti corretti e garantire il buon funzionamento delle attività.

Orario a giornata, richiesta flessibilità oraria.

Inserimento diretto in azienda.

Range di retribuzione varia dai 28K ai 35K di RAL.

Good People Agenzia per il Lavoro è alla ricerca per azienda operante nel settore della rottamazione autoveicoli di un/una addetta amministrativa con competenze hardware e software. Il candidato/a ideale è una persona smart con competenze sia amministrative che informatiche. Deve gestire tutta l’attività delle vendite online, delle spedizioni, back office cliente e ottimizzazione dei costi aziendali. Deve avere una buona competenza sia hardware che software. Richiesta lingua inglese fluente.

Direzione Lavoro Group SPA (Aut.Min.0001 del 21/01/19), divisione PERMANENT, ricerca per un’azienda cliente: ADDETTO/A AL COORDINAMENTO PER LA GESTIONE IMPIANTI/MANUTENZIONE. La figura si occuperà della gestione operativa delle squadre tecniche impegnate su punti vendita presenti in territorio del Piemonte. Il risorsa pianifica l’organizzazione delle attività, coordinando elettricisti, tecnici meccanici, operai di produzione. L’obiettivo sarà assicurare interventi efficienti, tempestivi di qualità, incontro di consegna con clienti e partner operativi.

Attività principali:

• Pianificare ed gestire gli interventi manutentivi, ordinari e straordinari
• Coordinare le squadre tecniche sul territorio, monitorare l’avanzamento dei lavori
• Garantire la corretta esecuzione delle attività rispetto a tempi standard qualitativi
• Gestire la comunicazione con clienti, subappaltatorie, uffici interni
• Utilizzare software gestionali office automation per la pianificazione operativa

Requisiti richiesti:

• Diplomato tecnico e/o laurea in ingegneria
• Buone capacità organizzative e relazionali
• Esperienza, anche breve, nella gestione di attività operative di manutenzione
• Conoscenza di principale software di pianificazione e pacchetto Office
• Gradita esperienza nel settore facility o contest di manutenzione multiservizio

Se valutano anche figure junior in possesso di diploma per lo studio di ingegneria/lavoro sen mais. Sededi di lavoro: Provincia di Asti. Orario: Fulltime. Il Lato Essere? ...

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e ai sensi delle leggi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al D.lgs. 196/2003 e al Regolamento (UE) 2016/679.

I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs. 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.