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Impiegato/a Front Office e Attività sul Territorio
Descrizione del lavoro
Un'agenzia di servizi al cliente con sede a Pavia è alla ricerca di una risorsa per la gestione del front office e dei rapporti con i clienti. La posizione richiede un diploma di scuola secondaria superiore, capacità organizzative e disponibilità a spostamenti sul territorio. È previsto un contratto full time e formazione iniziale. L'orario è suddiviso tra attività in sede e visite presso i clienti su appuntamento.
Servizi
Competenze
- Diploma di scuola secondaria superiore richiesto.
- Capacità organizzative e precisione sono essenziali.
- Disponibilità a spostamenti giornalieri sul territorio è un requisito.
Mansioni
- Gestire il front office e le richieste dei clienti in sede.
- Analizzare le esigenze espresse dagli utenti.
- Illustrare le soluzioni disponibili in base ai servizi attivi.
- Gestire pratiche e contratti secondo le procedure interne.
- Effettuare visite presso clienti su appuntamento.
Conoscenze
Formazione
Struttura operativa dedicata ai servizi alla clientela seleziona una risorsa da inserire nelle attività di front office e gestione operativa dei rapporti con i clienti.
La posizione prevede una suddivisione dell’orario tra attività svolte presso il point e appuntamenti esterni concordati nella fascia mattutina.
- Gestione del front office e delle richieste dei clienti in sede
- Analisi delle esigenze espresse dagli utenti
- Illustrazione operativa delle soluzioni disponibili in base ai servizi attivi
- Gestione delle pratiche e dei contratti secondo le procedure interne
- Visite presso clienti su appuntamento già pianificato
- Diploma di scuola secondaria superiore
- Capacità organizzative e precisione
- Disponibilità a spostamenti giornalieri sul territorio
- Patente B e mezzo proprio (requisito tassativo)
- Inserimento con contratto conforme alla normativa vigente
- Formazione iniziale sul ruolo e sulle procedure
- Orario full time
- Sede di lavoro: Belgioioso
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.