Catering jobs in Italy
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Connect with headhunters to apply for similar jobsRESPONSABILE DI SALA PER CATENA RISTORAZIONE COMMERCIALE
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ASSISTANT STORE MANAGER PER CATENA RISTORAZIONE COMMERCIALE CON ALLOGGIO
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Capo Reparto Freschi
Job summary
Un'azienda internazionale nel commercio all'ingrosso cerca un Capo Reparto Freschi per il punto vendita di Ferrara. Responsabile della gestione del reparto, massimizzazione dei risultati e sviluppo del team. Richiesta esperienza di almeno 2 anni nel ruolo e ottime capacità relazionali. Offriamo formazione e possibilità di crescita interna.
Benefits
Qualifications
- Conoscenza dell'assortimento del reparto di riferimento.
- Conoscenza dei principali KPI commerciali.
- Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo analogo.
Responsibilities
- Gestire il reparto assegnato per massimizzare i risultati economici.
- Collaborare con il team e gli interlocutori aziendali.
- Offrire il miglior servizio di consulenza al cliente.
Skills
Descrizione dell'azienda
METRO è un’azienda internazionale leader nel commercio all'ingrosso nel settore HoReCa, specializzata nel servire le esigenze di alberghi, ristoranti e catering, nonché i commercianti indipendenti. Presente in Italia in 16 regioni con circa dipendenti e 49 punti vendita. E tu, hai passione per la ristorazione e l’ospitalità? Ti stiamo aspettando!
Descrizione del lavoro
Per il punto vendita di Ferrara stiamo cercando una / un Capo Reparto Freschi
Essere un Capo Reparto è un ruolo dinamico, proattivo e di fondamentale importanza per il punto vendita, offrendo un'esperienza formativa continua.
In qualità di Capo Reparto i tuoi obiettivi principali saranno:
- Garantire la corretta gestione del Reparto assegnato per massimizzare i risultati economici, incrementando il numero di Buying Customer e la quota di mercato, oltre a offrire il miglior servizio di consulenza al Cliente.
- Garantire la tutela del Patrimonio Aziendale, guidare e sviluppare il Team del Reparto, collaborando con gli interlocutori di Store e con le altre figure aziendali per il raggiungimento degli obiettivi economici.
Cosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro?
- Inserimento in un Team altamente qualificato, ricoprendo un ruolo strategico all'interno della nostra organizzazione
- Formazione specifica del settore
- Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale
- Possibilità di crescita interna con percorsi di sviluppo ad hoc
- Una quota di salario variabile al raggiungimento degli obiettivi
Qualifiche
- Conoscenza dell'assortimento del reparto di riferimento
- Conoscenza dei principali KPI commerciali inerenti alla gestione di reparto e del CCNL di riferimento
- Ottime capacità di leadership, coordinamento di un Team e forte orientamento al cliente e al risultato
- Ottime doti relazionali, comunicative, negoziali e commerciali
- Esperienza di almeno 2 anni di lavoro in un ruolo analogo
Informazioni aggiuntive
- Contratto di lavoro: Tempo Determinato
- Organizzazione del lavoro: Full-time
- Sede di lavoro: Ferrara
L'annuncio rispetta quanto disposto dall'art. 10 del n. 276 / 2003.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.