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Un gruppo di cliniche veterinarie a Parma cerca un Coordinatore operativo junior. Il candidato supporterà il team nella gestione delle attività amministrative e logistiche, garantendo il corretto funzionamento della struttura. Richiesta laurea in ambito amministrativo o affine e buone competenze organizzative. Precedente esperienza in contesti sanitari è un plus.
In VetPartners ogni persona con il proprio ruolo e la propria esperienza è un valore aggiunto, motivo per cui il lavoro di gruppo e la condivisione tra colleghi sono i nostri valori fondanti. Crediamo fortemente nel fornire sostegno ad ognuno, facendo attenzione al benessere personale anche attraverso colloqui individuali periodici, pensati per accompagnare il percorso di crescita e favorire l’integrazione all’interno del team.
Il Gruppo VetPartners continua a crescere ogni giorno e con noi anche le opportunità professionali sulle singole strutture.
Per il VetCenter a Parma, siamo alla ricerca di una figura junior da inserire come Coordinatore operativo della struttura motivata e desiderosa di intraprendere un percorso di crescita professionale: il/la nuovo/a collega supporterà la sede centrale e la clinica nel coordinamento delle attività amministrative, logistiche e di accettazione, contribuendo anche al monitoraggio dei principali KPI economici, diventando nel tempo un punto di riferimento per il corretto funzionamento della struttura.
Il/La nuovo/a collega lavorerà a stretto contatto con il Direttore Sanitario dell’Ospedale, il Manager di area e con la Sede Centrale per garantire il corretto funzionamento della struttura in cui opera attraverso una collaborazione costante e continua.
La pregressa esperienza, anche breve, nel coordinamento operativo o amministrativo, preferibilmente in contesti sanitari, veterinari o strutture di servizi costituisce un plus.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.