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Una importante azienda del settore GDO cerca Addetti/e alle Vendite per il punto vendita di Olbia. Ti occupi di rifornimento, vendite e cura degli spazi. Sono richieste buone doti relazionali e flessibilità. Il contratto è part-time di 24 ore settimanali, con possibilità di proroga. Disponibilità a lavorare nel weekend è necessaria.
Ami il contatto con il pubblico ed hai buone doti comunicative? Vorresti lavorare nell’ambito della grande distribuzione organizzata? Abbiamo l’offerta giusta per te!
Per Importante azienda del settore della GDO Alimentare, ricerchiamo ADDETTI/E ALLE VENDITE per il punto vendita di OLBIA, da inserire in organico (NON è un’opportunità stagionale).
Ti occuperai del rifornimento merce, valorizzandone la presentazione ed esposizione, delle operazioni di vendita e cassa, della cura e del riordino degli spazi di vendita del reparto.
COMPETENZE RICHIESTE:
Si offre contratto a tempo determinato part-time 24h, con possibilità di proroga e finalizzato ad una stabilizzazione. È richiesta disponibilità a lavorare su turni anche il fine settimana e ad effettuare una formazione iniziale su punti vendita limitrofi nel territorio.
Data inizio prevista: 22/01/2026
Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti
Settore: GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA
Città: Olbia (Sassari)
Esperienza lavorativa:
Istruzione:
Conoscenze linguistiche:
Disponibilità oraria:
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.-SG del 26.11.2004).
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.