STORE MANAGER - MILANO

AW LAB; Brescia; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di retail sportive a Milano cerca un STORE MANAGER da inserire nel proprio team. La figura ideale possiede almeno 2 anni di esperienza in un ruolo simile e un forte orientamento al servizio al cliente. In questo ruolo, il candidato sarà responsabile della gestione del team e dovrà rappresentare i valori aziendali, come Inclusività e Positività. Si offre un ambiente dinamico e la possibilità di crescere in una realtà in espansione.

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza come Vice-Responsabile o Responsabile retail (non food).
• Forte attitudine commerciale e orientamento al servizio al cliente.
• Leadership e capacità organizzative.

Mansioni

• Gestire il team e raggiungere gli obiettivi di vendita.
• Rappresentare i valori aziendali.
• Fornire un eccellente servizio al cliente.

Conoscenze

Attitudine commerciale

Orientamento al servizio al cliente

Leadership

Dinamicità e flessibilità

Descrizione del lavoro

AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB è parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei brand sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi.

AW LAB è alla ricerca di STORE MANAGER da inserire a Milano.

Siamo alla ricerca di persone con stile, energia, entusiasmo e con una forte passione per le sneakers e per la moda. Persone che facciano la differenza e che possano rappresentare i nostri valori : Inclusività, Positività, Led by Her, Play with Style.

Se ti senti in linea con i nostri valori entra a far parte del nostro Team, stiamo aspettando TE!

REQUISITI

• Almeno 2 anni nel ruolo di Vice-Responsabile o Responsabile retail (non food)
• Forte attitudine commerciale e orientamento al servizio al cliente
• Dinamicità e flessibilità
• Determinazione e orientamento ai risultati
• Leadership, capacità organizzative e gestionali del team
• Disponibilità territoriale
• Conoscenza pacchetto office
• Buona conoscenza della lingua inglese è un plus