Social Media & Marketing Junior

SGB HUMANGEST HOLDING; Napoli; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una importante azienda nel settore dell'Hôtellerie di lusso cerca un Social Media & Marketing Junior. Il candidato supporterà il team Marketing nella creazione di contenuti originali, monitoraggio delle campagne social e interazione con la community online. Richiesta esperienza nel settore, ottima conoscenza dell'inglese e competenze strategiche in marketing. Offriamo un ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Contesto dinamico e creativo

Opportunità di crescita professionale

Competenze

• Esperienza pregressa, anche breve, in ruolo analogo, preferibilmente nel settore alberghiero o del turismo di lusso.
• Possesso di un portfolio contatti di prestigio.
• Ottima conoscenza degli strumenti e delle piattaforme per l’analisi dei dati e delle metriche di marketing.

Mansioni

• Attuare le strategie social in linea con il piano di comunicazione e marketing della Collection.
• Creare contenuti originali per i principali social network.
• Monitorare le performance delle campagne social utilizzando strumenti di analisi.

Conoscenze

Competenze strategiche nella definizione di piani di marketing

Eccellenti capacità comunicative e relazionali

Ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2)

Strumenti

Google Analytics

Meta Business Suite

Descrizione del lavoro

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore dell’Hôtellerie di lusso, la figura di un/a Social Media & Marketing Junior

Descrizione

La risorsa selezionata, riportando gerarchicamente alla Direzione Sales & Marketing, supporterà il team Marketing e Comunicazione nello sviluppo e consolidamento della Brand Identity della Collection. Nel dettaglio, si occuperà di:

• Attuare le strategie social in linea con il piano di comunicazione e marketing della Collection;
• Creare contenuti originali (testi, immagini, video) per i principali social network (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, Twitter, ecc.);
• Monitorare le performance delle campagne social utilizzando strumenti di analisi (es. Google Analytics, Meta Business Suite);
• Interagire con la community online, rispondendo a commenti, messaggi e stimolando conversazioni significative;
• Collaborare con il team marketing per il lancio di campagne integrate, garantendo l’allineamento dei messaggi sui vari canali;
• Rimanere aggiornato/a sulle tendenze digitali, nuovi strumenti e best practice nel settore dei social media;
• Partecipare alla produzione di materiali di marketing, in linea con le linee guida del brand e gli obiettivi di campagna;
• Supportare le attività di marketing in sinergia con il team vendite e la Direzione Sales & Marketing;
• Partecipare a fiere di settore, eventi promozionali e iniziative di marketing sia offline che online;
• Aggiornare i siti web della Collection, applicando tecniche SEO e SEM.

Richiediamo

• Esperienza pregressa, anche breve, in ruolo analogo, preferibilmente nel settore alberghiero o del turismo di lusso;
• Ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2);
• Possesso di un portfolio contatti di prestigio;
• Ottima conoscenza degli strumenti e delle piattaforme per l’analisi dei dati e delle metriche di marketing;
• Competenze strategiche nella definizione di piani di marketing;
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con attitudine alla gestione dei rapporti con clienti, partner e agenzie esterne.

Offriamo

• Inserimento diretto in azienda con contratto commisurato all’esperienza;
• Contesto dinamico, creativo e orientato all’eccellenza nel panorama dell’ospitalità di lusso;
• Opportunità di crescita professionale e confronto diretto con un team marketing strutturato e innovativo.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno