SENIOR COMMERCE ARCHITECT

BIOHY; Assago; In loco; EUR 60.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una azienda leader nei servizi IT in Europa è alla ricerca di un Senior Commerce Architect per Unirsi nel loro team in Assago. La figura sarà responsabile della progettazione di soluzioni di commercio digitale per importanti clienti, garantendo esperienze coinvolgenti in tutti i canali. Viene richiesto un profilo esperto, con almeno 10 anni di esperienza nel settore e una forte competenza in architetture di commercio omnicanale. L’ambiente di lavoro è dinamico con opportunità di crescita professionale.

Servizi

Ambiente di lavoro dinamico

Progetti nazionali e internazionali

Competenze

• Minimo 10 anni di esperienza in soluzioni e architetture di commercio omnicanale.
• Profonda conoscenza di soluzioni di commercio on-premise e basate su cloud.
• Esperienza preferibile nel settore retail, moda e industriale.

Mansioni

• Architetto delle soluzioni per implementazioni di commercio digitale.
• Sviluppare framework architettonici che offrano esperienze coinvolgenti.
• Gestire la pianificazione strategica e l'esecuzione di soluzioni avanzate di commercio B2C e B2B.

Conoscenze

Esperienza in commercio omnicanale

Architetture basate su cloud

Capacità di gestione progetti complessi

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’azienda

Sopra Steria, a major Tech player in Europe with 52,000* employees in nearly 30 countries, is recognised for its consulting, digital services and solutions. It helps its clients drive their digital transformation and obtain tangible and sustainable benefits.
The Group provides end-to-end solutions to make large companies and organisations more competitive by combining in-depth knowledge of a wide range of business sectors and innovative technologies with a collaborative approach.
Sopra Steria places people at the heart of everything it does and is committed to putting digital to work for its clients in order to build a positive future for all. In 2023, the Group generated revenues of €5.8 billion.
With approximately 1,200 employees and a 2023 revenue of €97.8 million, Sopra Steria operates in the Italian market through its offices in Assago (MI), Rome, Collecchio (PR), Padua, Ariano Irpino (AV), and Pozzuoli (NA).

• Headcount reassessed following the sale of most Sopra Banking Software activities in September 2024

The world is how we shape it

Descrizione del lavoro

If you want to shape the future with us by working on important projects for prestigious Clients and you recognise yourself in the profile, accept the challenge and apply! We are looking for:

SENIOR COMMERCE ARCHITECT

KEY RESPONSIBILITIES:

• Solution architect for Digital Commerce implementations, with the duties of gathering and guiding requirements according to best practices, designing the solution following the new architectural paradigms and supporting the required change management activities.
• Develop architectural frameworks that deliver engaging and consistent experiences across all channels, including web, mobile, conversational and in-store digital interactions, multi-touch-points, integrated marketplaces and social platforms.
• Lead strategic planning, execution and management of advanced Omnichannel commerce B2C & B2B solution

REQUIREMENTS:

• Minimum of 10 years of experience in omnichannel commerce solutions and architecture.
• Deep knowledge and expertise in both on-premise and cloud-based commerce solutions, with a strong understanding of new architectural paradigms such as composable commerce.
• Knowledge of a wide set of processes underlying complex omnichannel retail practices, from evolving digital touchpoints to the implications on order management, marketing, and customer analytics, is considered as a preferred requirement
• Proven track record in managing complex commerce projects.
• Preferred experience in the retail, fashion, and industrial sectors.
• Previous experience in a consultancy firm is highly preferred.

Ulteriori informazioni

OUR OFFER:
We offer you the opportunity to work in a dynamic environment, on national and international projects, allowing you to continuously deepen your knowledge and develop your skills.
If you want to give your career a boost and join a leading IT services company in Europe and in continuous growth, send us your CV!

The work location is Assago (MI) with the possibility of joining the smart working agreement in accordance with our company policy. A willingness to travel nationally and internationally is however required.

Scopri Sopra Steria! Visita il nostro sito e rimani aggiornato attraverso il blog e le pagine social https://linktr.ee/SopraSteria.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I Dati personali raccolti in relazione alla gestione delle domande di assunzione (CV, rapporti di interviste, ecc.) sono trattati da Sopra Steria Group S.p.A. in qualità di titolare del trattamento sulla base dell’interesse legittimo della società a valutare la capacità del candidato di ottenere le posizioni lavorative che potrebbero essere proposte durante la conservazione dei tuoi dati, nonché la necessità di svolgere ogni attività preliminare alla conclusione di un contratto di lavoro.
Le varie categorie di Dati personali raccolti sono:

• dati identificativi dei candidati (compresi nome, cognome, fotografia, data di nascita, indirizzo postale, numero di telefono, indirizzo e-mail);
• esperienza professionale, formazione, lingue.

Questi Dati Personali possono essere elaborati da personale autorizzato (servizi HR) di Sopra Steria Group S.p.A. e delle imprese del Gruppo Sopra Steria. Se questi destinatari sono tenuti a trattare i tuoi Dati Personali al di fuori dell’Unione Europea, i trasferimenti di dati saranno effettuati in conformità con la legislazione in vigore.
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Hai anche il diritto di presentare un reclamo Garante per la Protezione dei Dati Personali (Piazza di Monte Citorio n. 121 00186 Roma), se il titolare del trattamento non rispetta gli obblighi previsti dalla legislazione in vigore

Nella nostra azienda, ci impegniamo a combattere tutte le forme di discriminazione. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso di tutte le differenze.

Tutte le nostre posizioni sono aperte a tutti sulla base delle competenze dei candidati e non sull’orientamento sessuale, l’etnia, il credo religioso, politico, l’età o qualsiasi altra differenza.