Sales Manager

K•LINE Italia (Groupe LIEBOT); Torino; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore degli infissi cerca un Sales Manager per gestire un team di 6 persone e sviluppare il business in Italia. Il candidato ideale avrà una laurea, una solida esperienza nelle vendite e nella gestione del team, oltre a capacità di negoziazione e comunicazione. Sarà richiesto di lavorare a stretto contatto con la Direzione e di assicurare il raggiungimento degli obiettivi aziendali. La posizione è basata a Monza e Brianza e si richiede disponibilità a partecipare a fiere ed eventi.

Competenze

• Esperienza nella gestione di un team o potenziale manageriale forte.
• Almeno 5 anni di esperienza nel settore dei serramenti o dell'edilizia.
• Esperienza nel B2B e conoscenza dell'attività di prescrizione.

Mansioni

• Conduzione di azioni commerciali secondo le deleghe.
• Incremento del fatturato e dei volumi in linea con gli obiettivi.
• Sviluppo del numero di partner e del fatturato.
• Motivazione e animazione del proprio team di lavoro.
• Partecipazione a fiere ed eventi professionali.

Conoscenze

Esperienza nel settore dei serramenti

Gestione del team

Tecniche di vendita

Comunicazione efficace

Proattività e orientamento alla sfida

Buon livello di inglese

Formazione

Laurea equivalente a Bachelor/Master

Descrizione del lavoro

In cinquant'anni, grazie a una politica di innovazione e investimenti ambiziosi, il Gruppo LIEBOT è passato da una promettente PMI francese a un gruppo europeo leader nei propri mercati. Con una presenza consolidata in Francia e una crescita strategica in Europa (Spagna, Italia, Polonia, Germania), il Gruppo LIEBOT è oggi il 3° gruppo europeo nel settore dei serramenti e delle facciate. La filiale italiana, creata nel 2019, è alla ricerca di un / una :

Sales Manager H / F

Gestione di 6 persone (3 commerciali + 3 back-office)

Ruolo basato presso la sede di Monza e Brianza, dotata di showroom.

Per sostenere la crescita delle nostre attività, ricerchiamo un / una Sales Manager incaricato / a di sviluppare il business, rafforzare le partnership esistenti (rete di installatori) e contribuire al raggiungimento degli obiettivi strategici dell'azienda. La funzione prevede una stretta collaborazione con la Direzione Generale e con i responsabili interni delle diverse divisioni. Il/la candidato/a dovrà garantire un approccio trasversale, strutturato e orientato ai risultati. Parteciperà allo sviluppo del business in Italia (principalmente Nord Italia) attraverso la gestione della propria squadra, il presidio dei conti strategici e attività di prescrizione presso architetti e studi di progettazione.

Responsabilità principali :

• Condurre azioni commerciali nei limiti delle deleghe definite e in evoluzione.
• Incrementare il fatturato e/o i volumi nell'area in linea con gli obiettivi annuali.
• Raggiungere gli obiettivi qualitativi e strategici assegnati.
• Sviluppare il numero di partner e il fatturato all'interno delle collaborazioni aziendali.
• Definire tassi di sconto e livelli di prezzo in accordo con la strategia commerciale.
• Animare, accompagnare e motivare il proprio team.
• Rafforzare le competenze commerciali, tecniche e normative della squadra.
• Partecipare a fiere, eventi professionali e roadshow.
• Fornire supporto al marketing operativo (visite agli stabilimenti, fiere, eventi).

Profilo ricercato :

• Laurea equivalente a Bachelor / Master o lunga esperienza in un ruolo analogo.
• Prima esperienza nella gestione di un team o forte potenziale manageriale dimostrato.
• Anni di esperienza nel settore dei serramenti o dell'edilizia : un plus significativo.
• Esperienza comprovata nel B2B; la conoscenza dell'attività di prescrizione è un vantaggio.
• Spirito d'iniziativa, proattività, orientamento alla sfida e lealtà verso l'azienda.
• Solida esperienza nelle tecniche di vendita e ottime capacità relazionali.
• Attitudine positiva, costruttiva, orientata alle soluzioni e ai risultati.
• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione.
• Autonomia, organizzazione e capacità di gestire le priorità in contesti complessi.
• Italiano madrelingua, buon livello di inglese; la conoscenza del francese è un plus.