RESPONSABILE DI MAGAZZINO RICAMBI

IQM selezione S.r.l.; Villorba; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione del personale cerca un Impiegato Tecnico Responsabile di Magazzino per gestire le operazioni logistiche e amministrative. Il candidato ideale ha un diploma tecnico e almeno 5 anni di esperienza in magazzini di ricambi. Sono richieste solide capacità relazionali e tecniche, flessibilità e autonomia. La posizione prevede un'assunzione diretta e un contratto full time.

Servizi

Welfare Aziendale

Competenze

• Esperienza di almeno 5 anni in magazzini ricambi.
• Flessibilità e orientamento agli obiettivi.
• Ottime capacità relazionali e comunicative.

Mansioni

• Coordinamento e supervisione delle attività di magazzino.
• Monitoraggio delle richieste e registrazione carichi/scarichi.
• Gestione della documentazione collegata a ricambi.

Conoscenze

Conoscenza dei processi amministrativi di magazzino

Competenze tecniche su ricambi

Ottime capacità relazionali e comunicative

Capacità di negoziazione

Ottimo uso dei gestionali di magazzino/ERP

Patentino del muletto

Capacità di lavorare in autonomia e in team

Formazione

Diploma tecnico in ambito meccanico, elettronico o meccatronico

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

IQM Selezione, società di head-hunting, ricerca e seleziona RISORSA PER IL RUOLO DI IMPIEGATO TECNICO RESPONSABILE DI MAGAZZINO RICAMBI per un'azienda nel settore della progettazione, vendita e assistenza di piattaforme aeree e carrelli elevatori.

Profilo ideale:

• Diploma tecnico in ambito meccanico, elettronico, meccatronico e/o tecnico-commerciale
• Esperienza di almeno 5 anni in magazzini ricambi in aziende strutturate dei settori meccanica, automazione, movimentazione/automotive; almeno 2-3 anni in ruoli di coordinamento persone
• Conoscenza solida dei processi amministrativi di magazzino e del ciclo acquisti
• Competenze tecniche di base su ricambi per piattaforme aeree e carrelli elevatori
• Risorsa flessibile e orientata ad obiettivi e risultati
• Abilità in materia di negoziazione
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Capacità di creare e mantenere un buon clima all'interno del gruppo di lavoro
• Capacità ed abitudine a lavorare sia in autonomia che in team
• Ottimo uso PC: pacchetto Office, posta elettronica; ottima familiarità con gestionali di magazzino/ERP
• Patentino del muletto
• Domicilio in aree limitrofe all'azienda

Responsabilità di ruolo:

La risorsa ideale è una persona affidabile, dinamica e proattiva, con una solida esperienza nel settore logistico e una buona conoscenza delle attività amministrative di magazzino in ambito ricambi e manutenzioni.

Le principali attività includono:

• Coordinamento e supervisione delle attività in carico alla squadra degli impiegati tecnici di magazzino
• Monitoraggio delle richieste e Registrazione carichi/scarichi a gestionale
• Monitoraggio e richiesta di preventivi ai fornitori con relativa scelta degli stessi e negoziazione
• Monitoraggio livelli di stock, gestione degli ordini di approvvigionamento e contatti con i fornitori
• Monitoraggio, preparazione e verifica dei documenti di trasporto (DDT), bolle, fatture di magazzino
• Aggiornamento periodico dell'inventario e verifica giacenze
• Gestione della documentazione collegata a ricambi e pezzi speciali
• Monitoraggio del Ricevimento, controllo e stoccaggio della merce in ingresso e in uscita
• Monitoraggio e Preparazione ordini per la spedizione, picking e imballaggio
• Monitoraggio e Collaborazione nella sistemazione e mantenimento dell'ordine negli spazi di magazzino e Movimentazione dei materiali tramite carrello elevatore quando necessario
• Supporto ai tecnici per la gestione e spedizione dei componenti necessari agli interventi di manutenzione
• Interazione con il reparto vendite e assistenza per l'allestimento dei prodotti
• Supporto nella gestione delle manutenzioni programmate del parco mezzi aziendale e monitoraggio degli indicatori di performance

Inquadramento e retribuzione indicativi: assunzione diretta, full time. Tipologia di contratto e inquadramento della risorsa saranno definiti a seconda del profilo individuato. Welfare Aziendale al termine del periodo di prova.

I candidati interessati sono invitati ad inviare il proprio CV all'indirizzo mail [e-mail], previa lettura dell'informativa privacy sul nostro sito.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).