Legal Compliance - Società di Recupero Crediti (CN)

Page Personnel Italia SPA; Genova; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una prestigiosa società di gestione e recupero dei crediti cerca un Legal Compliance. La figura si occuperà della redazione e revisione di documenti legali, gestione dei reclami e fornirà consulenza su compliance. Offriamo opportunità di crescita e formazione continua.

Servizi

Formazione continua

Smartworking

Opportunità di crescita professionale

Competenze

• 0-2 anni di esperienza pregressa in ambito legale.
• Capacità di gestire scadenze multiple.

Mansioni

• Supportare la preparazione e la revisione di documenti legali.
• Gestione dei reclami e delle contestazioni.
• Fornire consulenza legale su questioni di compliance.

Conoscenze

Comunicazione scritta e orale

Problem solving

Lavoro di squadra

Formazione

Laurea Magistrale in Giurisprudenza

Descrizione del lavoro

• Prestigiosa società di gestione e recupero dei crediti
• 0-2 anni di esperienza pregressa in ambito legale

Azienda

Il nostro cliente è una prestigiosa Società di Gestione e Recupero dei Crediti con sede a Cuneo.

Offerta

La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

• Supportare la preparazione e la revisione di documenti legali e contrattuali (verifica rispetto SLA contrattuali, adempimenti, rinnovi, etc.)
• Gestione dei reclami e delle contestazioni
• Compliance: Redazione policy e linee guida aziendali, esecuzioni controlli
• Gestire la comunicazione con enti regolatori e autorità competenti
• Fornire consulenza legale su questioni relative a compliance e governance aziendale
• Monitoraggio e analisi impatti degli aggiornamenti normativi: Privacy, Cybersecurity, AML

Competenze ed esperienza

Un Legal Compliance di successo dovrebbe avere i seguenti requisiti:

• Laurea Magistrale in Giurisprudenza
• 0-2 anni di esperienza pregressa in ambito legale (pratica legale presso Studi o ruoli Legal presso aziende)
• Competenze di comunicazione scritta e orale di livello elevato
• Capacità di lavorare in team e gestire scadenze multiple
• Attitudine a risolvere problemi in modo proattivo

Completa l'offerta

• Inserimento tramite Tirocinio Extracurricolare, contratto di Apprendistato o contratto a Tempo Indeterminato sulla base delle esperienze pregresse
• Retribuzione commisurata all'esperienza pregressa
• Possibilità di Smartworking (dopo un periodo formativo iniziale di 3 mesi)
• Formazione continua e supporto nello sviluppo delle competenze
• Opportunità di crescita professionale