Junior Data Engineer

QiBit Italy; Milano; Ibrido; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro specializzata sta cercando un Junior Data Engineer a Milano. Il candidato lavorerà per sviluppare e ottimizzare architetture dati cloud, collaborando con team interfunzionali. Richiesta laurea in ingegneria o discipline affini e conoscenza di linguaggi di programmazione come Python e Node.js. Contratto a tempo determinato con smart working 3 volte a settimana.

Competenze

• Breve esperienza pregressa nel ruolo di massimo due anni.
• Approccio architetturale per la pianificazione, progettazione e implementazione di software avanzati.
• Flessibilità, creatività, approccio innovativo e multidisciplinare.

Mansioni

• Supportare lo sviluppo, la manutenzione e il miglioramento dell’architettura dati cloud.
• Collaborare con il team di data engineering per progettare e sviluppare pipeline dati.
• Implementare controlli di qualità dei dati e processi di monitoraggio per garantirne l'accuratezza.

Conoscenze

Python

Node.js

Sistemi di database (SQL, NoSQL)

Inglese (livello B2)

DevOps (Git, GitLab, GitHub)

Formazione

Laurea Triennale / Magistrale in Ing. Informatica, Gestionale, Matematica o Fisica

Descrizione del lavoro

Overview

QIBIT, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 04 Prot. n. 1101-SG), specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano

Per prestigiosa Società che fa parte di una delle maggiori realtà mondiali del settore Assicurativo ricerchiamo :

Junior Data Engineer

Responsabilità

La risorsa inserita all'interno della funzione Data Management & IT Application, sarà di supporto allo sviluppo, alla manutenzione e al miglioramento dell’architettura dati cloud. Collaborerà a stretto contatto con Senior Data Engineer, DevOps Engineer, sviluppatori front-end e back-end e altri team interfunzionali per garantire l'integrità, l'efficienza e l'accessibilità dei dati. In particolar modo si occuperà di :

• Collaborare con il team di data engineering per progettare e sviluppare pipeline dati end-to-end per un'acquisizione, trasformazione, esposizione e visualizzazione dei dati efficiente e affidabile, garantendo coerenza e accuratezza.
• Supportare l'ottimizzazione dei processi ETL, risolvere i problemi della pipeline, analizzare prestazioni e costi.
• Progettare e gestire modelli di dati per supportare i requisiti analitici e di reporting.
• Implementare controlli di qualità dei dati e processi di monitoraggio per garantirne l'accuratezza e l'affidabilità e contribuire allo sviluppo e all'applicazione di policy di data governance.
• Collaborare all'integrazione di algoritmi di machine learning per migliorare l'elaborazione dei dati e le capacità decisionali.

Caratteristiche richieste

• Laurea Triennale / Magistrale in Ing. Informatica o Gestionale o Matematica o Fisica
• Breve esperienza pregressa nel ruolo di massimo due anni
• Conoscenza della lingua inglese livello B2 (sarà valutata in fase di colloquio)
• Approccio architetturale per la pianificazione, la progettazione e l'implementazione di software avanzati
• Competenza nei linguaggi di programmazione Python, Node.js e negli strumenti DevOps (ad esempio Git, GitLab, GitHub, …)
• Esperienza con i sistemi di database (SQL, NoSQL) e con i principi di modellazione dei dati.
• Flessibilità, creatività e approccio innovativo e multidisciplinare completano il profilo

Offerta

Si offre :

Contratto in somministrazione a tempo determinato regolato dal CCNL Bancario Assicurativo

Luogo di lavoro :

Milano (smart working 3 volte a settimana)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati