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Un'azienda leader nel settore delle bevande è alla ricerca di un Responsabile HR Administration & Payroll per garantire i processi chiave in Italia. Il candidato ideale avrà almeno 5 anni di esperienza in amministrazione del personale e conoscenza della normativa di lavoro. La posizione richiede forti capacità analitiche e organizzative, oltre a una buona padronanza di Excel e software HR. È previsto un ambiente di lavoro dinamico e in forte evoluzione.