Hr Admin (1215955)

Gi Group Spa Filiale Di Brescia; Milano; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro internazionale ricerca un HR Administration per una sostituzione di maternità. La figura si occuperà della gestione amministrativa del personale e del supporto nella gestione delle presenze e malattie. Richiesta laurea in discipline economiche o similari e almeno 2 anni di esperienza. Inserimento diretto con contratto a tempo determinato e RAL compresa tra 25.000 e 30.000. Luogo di lavoro a Roncadelle, Lombardia.

Competenze

• Minimo 2 anni di esperienza in un ruolo simile.
• Conoscenza delle normative sul lavoro.
• Familiarità con strumenti digitali.

Mansioni

• Gestione amministrativa del personale.
• Supporto nella gestione delle presenze e malattie.
• Preparazione per il payroll.
• Collaborazione con altri dipartimenti.

Conoscenze

Ottime capacità organizzative

Comunicative

Problem solving

Formazione

Laurea in discipline economiche, giuridiche, psicologia o affini

Strumenti

Software gestionali HR

Descrizione del lavoro

FILIALE: BRESCIA. Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze? Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra? Potremmo avere l'opportunità giusta per te! Grafton Office è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per la posizione

HR Administration (Sostituzione maternità)

Responsabilità

• Gestione amministrativa del personale (contratti, assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali).
• Supporto nella gestione delle presenze, ferie, permessi e malattie.
• Preparazione e verifica della documentazione per il payroll.
• Monitoraggio delle scadenze contrattuali e normative.
• Supporto nelle attività di onboarding e offboarding.
• Collaborazione con altri dipartimenti per garantire il rispetto delle policy aziendali.
• Gestione della comunicazione con enti e istituzioni (es. INPS, INAIL, Centri per l'Impiego).

Requisiti

• Laurea in discipline economiche, giuridiche, psicologia o affini.
• Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo simile.
• Conoscenza delle normative sul lavoro e delle procedure amministrative HR.
• Familiarità con software gestionali HR e strumenti digitali.
• Ottime capacità organizzative, comunicative e di problem solving.

Orario di lavoro: Da lunedì a venerdì dalle 8.00 alle 17.00 con un'ora di pausa pranzo.

Cosa offriamo

Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato per sostituzione maternità, CCNL Commercio e Terziario. RAL ideale compresa tra 25.000 e 30.000.

Luogo di lavoro: Roncadelle (BS).

Informazioni sull'employer

Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. *Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.

L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.