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Un hotel di lusso in Toscana cerca un Addetto/Addetta al Ricevimento. La posizione richiede esperienza nell'accoglienza, conoscenza dei software di gestione e doti comunicative elevate, in un ambiente di lavoro stimolante. Offriamo contratto full time, vitto, alloggio, accesso alla SPA, e un periodo lavorativo da Marzo 2026 a Gennaio 2027. Valorizziamo la diversità nel nostro processo di selezione.
Vorresti entrare a far parte della giovane team di Ricevimento dell’Hotel La Posta in qualità di Addetto/Addetta al Ricevimento?
L’Hotel La Posta è la nostra Casa nel cuore della Val d’Orcia, a due passi dal centro del grazioso borgo di Bagno Vignoni, e con le piscine termali immerse nelle dolci colline. In Casa l’arredamento di famiglia, insieme a un tocco di modernità, lasciano respirare un’aria di tranquillità e benessere.
Facciamo parte del gruppo Casa Costa 1956 insieme all’Hotel La Perla di Corvara in Badia, parte della collezione di alberghi di lusso di Leading Hotels of the World e con il suo ristorante stellato “La Stua de Michil”, e sempre tra le Dolomiti troviamo il nostro Berghotel Ladinia e a due passi dal Plan de Corones il nostro Alpine Hotel Gran Fodà.
Dal 1956 ci occupiamo di accogliere l ospite in un ambiente dai sapori, colori e odori unici. In Casa è anche il collaboratore per noi un ospite, fonte di ricchezza e di unicità, che ci aiuta quotidianamente a rendere questo posto speciale.
All’interno della nostra team addetto al Ricevimento si respira un ambiente di lavoro dinamico e stimolante. Quotidianamente ci impegniamo per regalare all’ospite un’esperienza di ospitalità unica nel suo genere, garantendo un accoglienza calorosa, un supporto costante e un servizio di alta qualità durante tutto il soggiorno.
Ti rivedi in questa opportunità?
Ti aspettiamo in Casa Costa 1956!
Siamo impegnati a promuovere la diversità e l’inclusione sul luogo di lavoro e incoraggiamo candidature da tutte le persone qualificate, indipendentemente da razza, etnia, religione, genere, orientamento sessuale, età, come da Legge 903/77 e alla Legge 125/91.