Overview
La Fondazione SOS il Telefono Azzurro Onlus è impegnata nella difesa dei bambini e degli adolescenti da ogni forma di abuso e di violenza, promuovendo una cultura di rispetto e valorizzazione dei loro diritti. Attività: seguire lo sviluppo dei programmi di sviluppo territoriale, coordinando i volontari e i volontari del servizio civile universale, con l’obiettivo di creare un forte radicamento territoriale e guidare le azioni locali progettuali.
Responsabilità
- Sviluppo e consolidamento della strategia della Fondazione a livello territoriale.
- Coordinamento e sviluppo di programmi che integrino attività della Fondazione con l’azione dei volontari sul territorio.
- Radicamento territoriale (rapporti con il mondo dell\'associazionismo e istituzioni).
- Implementazione territoriale delle attività di campaigning.
- Supporto nella gestione dei partner territoriali nell’implementazione del campaigning.
- Gestione del Servizio Civile Universale locale.
- Gestione e supporto ai volontari del Servizio Civile nel loro percorso interno alla Fondazione.
- Individuazione e promozione delle attività territoriali.
- Partecipazione a meeting ed incontri territoriali e nazionali.
- Supporto organizzativo e gestionale a livello territoriale di campagne ed eventi.
- Sviluppo di procedure di controllo e gestione.
- Monitoraggio e valutazione delle attività e dei risultati.
Requisiti
- Condivisione della mission e dei principi della Fondazione.
- Laurea in discipline umanistiche.
- Almeno 3 anni di esperienza nel coordinamento di programmi, anche di volontariato.
- Comprovata esperienza di lavoro in contesti non profit nazionali e internazionali.
- Ottima capacità di utilizzo delle nuove tecnologie e strumenti di comunicazione (chat, email, social, WhatsApp, messaggistica).
- Preferenziale conoscenza di organizzazioni operanti in attività rivolte all’infanzia.
- Ottima conoscenza dell’inglese, parlato e scritto (B2 / C1).
- Ottima padronanza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, Google Suite, ecc.).
- Completano il profilo: ottime capacità relazionali, comunicative e di negoziazione; dinamismo e capacità di lavorare in autonomia e in team; ottime capacità organizzative, di problem solving e abilità a lavorare in emergenza.
Sede di lavoro
Milano, con disponibilità a trasferte a livello regionale e nazionale.