Contabilità e Bilancio Specialist

AMCO - Asset Management Company; Milano; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di gestione attiva è alla ricerca di un Contabilità e Bilancio Specialist per supportare il Team Contabilità Generale. Cerchiamo un profilo con esperienza di almeno 3 anni in ambito finanziario, buone capacità analitiche, e ottima conoscenza di Excel. Offriamo benefit come smartworking, programmi di formazione personalizzati e un piano di incentivazione MBO. La sede di lavoro è a Milano.

Servizi

Programmi di formazione personalizzati

Smartworking fino a 8 giorni al mese

Buoni pasto

Polizza assicurativa sanitaria

PC portatile e telefono aziendale

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza in ambito finanziario, preferibilmente in banche o società di consulenza.
• Buona conoscenza della contabilità e del mondo dei crediti.
• Conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Supportare il Team Contabilità & Bilancio per le chiusure mensili.
• Partecipare alla stesura del bilancio e dei rendiconti.
• Predisporre reportistica a supporto della Direzione CFO.

Conoscenze

Analisi quantitativa

Analisi qualitativa

Problem solving

Comunicazione

Lavoro di squadra

Strumenti

MS Office

Excel

PowerPoint

Descrizione del lavoro

Join to apply for the Contabilità e Bilancio Specialist role at AMCO - Asset Management Company

Per rafforzare le proprie strutture di staff, AMCO Asset Management Company SpA è alla ricerca di una risorsa da inserire nella Direzione Chief Financial Officer, Funzione Amministrazione, che avrà l’opportunità di lavorare a stretto contatto con le principali Direzioni aziendali.

La persona sarà chiamata ad operare a diretto riporto della Team Leader e a supporto del Team Contabilità Generale & Bilancio e degli stakeholder interni, sui seguenti principali ambiti di attività:

• Supportare il Team Contabilità & Bilancio nella predisposizione delle quadrature e delle scritture di contabilità generale per le chiusure mensili;
• Partecipare attivamente alla stesura del bilancio di esercizio, delle relazioni finanziarie intermedie e dei rendiconti dei Patrimoni Destinati;
• Predisporre la reportistica gestionale e contabile a supporto della Direzione CFO e del Top Management con particolare focus sull’ambito creditizio;
• Gestire le attività progettuali in ambito contabile e creditizio, definendone i requisiti e monitorando gli stati avanzamento dei lavori e le scadenze;
• Supportare il Responsabile del Team nei progetti di onboarding e nella definizione dei requisiti e dei trattamenti contabili nell’ambito delle operazioni straordinarie

Requisiti richiesti:

• esperienza di almeno 3 anni in realtà attive nel settore finanziario, preferibilmente banche e istituti di credito, o in primarie società di consulenza/revisione con esperienze focalizzate in ambito contabile creditizio;
• buona conoscenza della contabilità e del mondo dei crediti compresi gli aspetti gestionali e valutativi connessi;
• ottime capacità di analisi (sia quantitativa che qualitativa) e sintesi;
• ottima padronanza del pacchetto MS Office, in particolare Excel e PowerPoint;
• buona conoscenza della lingua inglese.
• Sede di lavoro: Milano

Capacità e caratteristiche personali:

• spiccate capacità analitiche e di problem solving
• buone capacità relazionali e di comunicazione
• attitudine a lavorare in team e flessibilità
• buon livello di autonomia operativa e proattività
• ottime capacità organizzative e orientamento al risultato

Benefits

• Programmi di formazione personalizzate per favorire l’aggiornamento continuo e la crescita professionale;
• Valorizziamo il talento e lo premiamo: il piano di incentivazione MBO è esteso a tutti i livelli professionali;
• Smartworking, fino a 8 giorni al mese;
• Buoni pasto, di valore superiore a quello di mercato, anche nei giorni di smart working;
• Polizza assicurativa sanitaria a copertura di spese mediche e infortunistiche e un programma di welfare per tutti i dipendenti;
• Possibilità di aderire al Fondo di previdenza complementare e beneficiare del contributo integrativo da parte dell’azienda, anche sulla retribuzione variabile;
• Strategie in ambito ESG: previsto la certificazione ambientale per tutti i nuovi uffici;
• PC portatile, telefono aziendale e connessione illimitata per tutti i nostri dipendenti;
• Possibilità di accedere a numerose convenzioni;
• Opportunità di partecipare ed essere protagonisti di numerose iniziative di engagement.