Consulente Junior HR Cost Controlling - Payroll/Amministrazione del Personale

Wospee; Bologna; Ibrido; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore HR a Bologna cerca un Consulente Area Amministrazione del Personale / HR Cost Controller. Il candidato ideale ha una laurea in discipline economiche e 1-2 anni di esperienza. Le responsabilità includono la preparazione di reporting e supporto nel ciclo di elaborazione paghe. Offre un pacchetto retributivo competitivo e flessibilità sul lavoro da remoto.

Servizi

Ticket restaurant

Welfare

Formazione continua

Competenze

• 1-2 anni di esperienza nella posizione sono preferibili.
• Conoscenza di strumenti di reporting e di contabilità è richiesta.
• Precisione e organizzazione del lavoro sono essenziali.

Mansioni

• Predisporre reporting post paghe secondo le richieste del cliente.
• Definire e monitorare il budgeting.
• Supportare l'analisi dei dati per il cliente.

Conoscenze

Esperienza in budgeting

Conoscenza della parte elaborativa paghe

Ottime capacità in Excel

Capacità di lavorare in team

Formazione

Laurea o diploma in discipline economiche

Strumenti

Zucchetti Paghe Web

Analytics

Descrizione del lavoro

Wospee è una realtà giovane, dinamica ed innovativa, che crede nella tecnologia come strumento di supporto alle risorse umane nei processi di innovazione digitale.

Vogliamo affiancare le organizzazioni nel percorso di cambiamento digitale, fornendo soluzioni flessibili e sicure per ottimizzare e semplificare i processi aziendali in ambito HR.

Dai un'occhiata a chi siamo: https://www.linkedin.com/company/wospee

Posizione:

Per rafforzare ulteriormente il nostro team siamo alla ricerca di un Consulente Area Amministrazione del Personale / HR Cost Controller preferibilmente con esperienza in ambito costo del lavoro, budgeting e reporting ovvero con conoscenza della parte elaborativa paghe e che abbia voglia di crescere in ambito costo del lavoro

Attività principali:

• Predisposizione reporting post paghe (es. contabilità, costi, etc) sulla base delle richieste del cliente
• Definizione budgeting e monitoraggio dello stesso
• Supporto all'analisi dei dati al cliente
• Supporto al ciclo di elaborazione paghe di aziende clienti (cedolini, assunzioni/cessazioni/trasformazioni contratti di lavoro, mod. 770 e CU, autoliquidazione Inail), ove necessario

Requisiti:

• Laurea o diploma in discipline economiche, statistiche o affini
• Esperienza di 1-2 anni nel ruolo (preferibile)
• Richiesta la conoscenza di strumenti di reporting e di contabilità
• Ottime capacità nell'utilizzo di excel (es. tabelle pivot, etc)
• Gradita conoscenza di Zucchetti Paghe Web e Analytics
• Precisione e organizzazione del lavoro
• Capacità di lavorare in team ed efficacia nelle relazioni interpersonali

Altre informazioni:

• La sede di lavoro è Bologna ... ma c'è massima flessibilità su lavoro da remoto
• Un pacchetto retributivo gratificante:
• RAL
• Bonus
• Benefits: ticket restaurant
• Welfare
• Il Team Building per noi è un must (fate un "giro" su Linkedin... gara culinaria regionale, uscite nelle terre del prosecco.. what else?)
• Formazione continua e possibilità di dare il proprio contributo nella crescita aziendale
• Network Internazionale di imprese partner

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