Cameriere di sala

Humangest SpA Filiale di Bergamo; Curno; Ibrido; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una catena di ristorazione ricerca Camerieri di sala e Addetti cucina per i punti vendita di Curno e Stezzano. Le figure selezionate si occuperanno di accogliere i clienti, prendere ordini, consegnare bevande e pietanze, e svolgere attività di banco bar. È preferibile un'esperienza pregressa e il possesso di HACCP. Si offre un contratto a tempo determinato con formazione continua e sconti dedicati. Orario di lavoro full time o part time con disponibilità nel fine settimana.

Servizi

Formazione continua

Sconti e agevolazioni

Servizio di supporto psicologico gratuito

Competenze

• Preferibile esperienza pregressa, anche breve, maturata nella mansione.
• Preferibile il possesso di HACCP.
• Predisposizione al lavoro in squadra.

Mansioni

• Accoglienza clienti e preparazione tavoli.
• Presa degli ordini.
• Consegna bevande e pietanze ai clienti, misurandone la soddisfazione.
• Attività di banco bar.

Descrizione del lavoro

Humangest SPA, Filiale di Bergamo, ricerca per catena di importante notorietà, Camerieri di sala e Addetti cucina, per i punti vendita di Curno e Stezzano.

Le figure selezionate si occuperanno di:

• Accoglienza clienti e preparazione tavoli;
• Presa degli ordini;
• Consegna bevande e pietanze ai clienti, misurandone la soddisfazione;
• Attività di banco bar.

Requisiti:

• Preferibile esperienza pregressa, anche breve, maturata nella mansione;
• Preferibile il possesso di HACCP;
• Predisposizione al lavoro in squadra.

Si offre primo inserimento con contratto a tempo determinato; formazione continua e affiancamento grazie ai percorsi di; accesso a programmi di scontistica e agevolazioni dedicate; possibilità di usufruire di un servizio di supporto psicologico gratuito e riservato.

Orario di lavoro: Si valutano full time e part time 24 ore; Disponibilità durante i weekend.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordovest