Architetto Industriale

Whatjobs; Monza; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di consulenza ingegneristica sta cercando un Architetto Industriale in Lombardia per progettare e supervisionare impianti. È richiesta una laurea in Architettura o Ingegneria e almeno 5 anni di esperienza nella progettazione di edifici industriali. I candidati devono avere conoscenze di normative edilizie e competenze in software come AutoCAD. L'offerta include un contratto a tempo indeterminato e opportunità di crescita in un ambiente stimolante.

Servizi

Formazione per hard e soft skill

Piano di crescita professionale

Follow-up con il team HR

Competenze

• Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella progettazione di edifici industriali.
• Conoscenza approfondita delle normative edilizie e di sicurezza nel contesto industriale.
• Conoscenza di software di progettazione come AutoCAD, Revit o simili.

Mansioni

• Progettazione e sviluppo di spazi industriali.
• Gestione di tutte le fasi del progetto.
• Coordinamento con fornitori e altri professionisti.

Conoscenze

Progettazione di edifici industriali

Collaborazione con ingegneri

Ottima conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in Architettura o Ingegneria

Strumenti

AutoCAD

Revit

Navisworks

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società :

AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione :

Architetto Industriale

IL TUO RUOLO

Nell’ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di 1 Architetto Industriale. Sarai responsabile della progettazione e della supervisione della costruzione di impianti industriali e infrastrutture aziendali, assicurando che i progetti siano conformi alle norme di sicurezza e ai requisiti di sostenibilità.

Principali responsabilità

• Progettazione e sviluppo di spazi industriali, compresi edifici di produzione, magazzini, impianti e uffici aziendali.
• Collaborazione con ingegneri e altri professionisti per ottimizzare i progetti, tenendo conto dell'efficienza energetica e della funzionalità operativa.
• Gestione di tutte le fasi del progetto, dalla pianificazione iniziale alla supervisione della costruzione, monitorando costi, tempi e qualità.
• Redazione di documentazione tecnica, come disegni architettonici, piani di sicurezza e relazioni sullo stato di avanzamento.
• Garantire la conformità dei progetti alle normative edilizie, ambientali e di sicurezza vigenti.
• Progettazione orientata alla sostenibilità, con particolare attenzione all'efficienza energetica e al rispetto dell'ambiente.
• Coordinamento con fornitori, subappaltatori e altri professionisti coinvolti nella realizzazione del progetto.

Cosa cerchiamo?

• Laurea in Architettura o Ingegneria con specializzazione in architettura industriale o in un campo simile.
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella progettazione di edifici industriali o in contesti simili.
• Conoscenza approfondita delle normative edilizie e di sicurezza nel contesto industriale.
• Conoscenza di software di progettazione quali AutoCAD, Revit, Navisworks o altri software BIM.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Cosa offriamo?

• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanticon il team HR e con il proprio Business Manager;

un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer

crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679.